Université Lyon 1 - Directeur des Relations Internationales (H/F)
Référence : 2024-1765772
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université Claude Bernard Lyon 1
Université Claude Bernard Lyon 1 - Localisation : Domaine de Rockefeller
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le directeur des relations internationales participe à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de coopération internationale de l'établissement. Il est en charge de sa déclinaison opérationnelle en lien avec les autres services centraux, les composantes de formation et les unités de recherche de l’université.
Les missions du directeur des relations internationales s’inscrivent dans un cadre de stratégie d’internationalisation de l’établissement et de ses formations.
Il est hiérarchiquement rattaché au directeur général des services.
Activités principales de l'agent :
- Elaborer et mettre en œuvre la politique de coopération internationale de l'établissement en lien avec les politiques scientifique et pédagogique
- Conseiller la gouvernance et la direction générale des services dans le domaine de la coopération internationale
- Promouvoir l'internationalisation des pratiques au sein des services, des composantes et des unités de recherche de l'université
- Promouvoir les activités scientifiques et/ou pédagogiques de l'université sur le plan international, rechercher et fédérer des partenaires potentiels, impulser et piloter des programmes de coopération internationale, négocier les conventions correspondantes et en assurer le suivi (conventions d'échanges d'étudiants, d'enseignants-chercheurs, de formation, d'ingénierie pédagogique, etc.)
- Représenter l'université et animer les relations avec les partenaire internes et externes : commission européenne, DGEAC, EACEA, Agence Erasmus+ France, MESRI, HCERES, ANR, Région Auvergne Rhône Alpes, Métropole de Lyon , etc.
- Assurer la coordination institutionnelle et administrative de l'Alliance ARQUS
- Tenir le rôle de coordinateur institutionnel du programme Erasmus+
Piloter au sein de l'établissement la mise en œuvre du label "Bienvenue en France" - Planifier et contrôler l'activité de la direction, encadrer les agents
- Elaborer et gérer le budget de la direction, en assurer le contrôle et l'exécution
- Participer aux audits et évaluation des programmes de coopération internationale et mettre en œuvre les recommandations
- Assurer une veille stratégique sur les dispositifs européens et internationaux de financement et de coopération
Logiciels ou matériels spécifiques utilisés : PACK OFFICE, TEMPORIS, NOTILUS, BEETWEEN, BENEFICIARY MODULE
Profil recherché
Compétences attendues :
- Animer un réseau, un groupe
- Initier et conduire des partenariats
- Savoir représenter l'établissement
- Jouer un rôle de conseil et d'aide à la décision
- Assurer une veille
- Piloter un projet
- Conduire une négociation
- Etablir des bilans d'actions, des indicateurs de suivi et d'évaluation
- Rédiger des rapports et notes de synthèses
- Piloter des prestataires
- Construire et faire vivre un dispositif d'évaluation de la performance
Connaissances :
- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
- Connaissance des différents types de coopérations européennes et internationales
- Politique de recherche et d'innovation
- Connaissance des programmes Erasmus +
- Connaissance générale des règles administratives et financières applicables aux universités
- Maîtriser l'anglais et une autre langue étrangère
- Techniques de management
- Techniques de négociation
- Méthodologie de conduite de projet
- Droit des contrats
Savoir être :
- Qualités relationnelles et compétences interculturelles
- Réactivité et disponibilité
- Autonomie, sens de l'analyse et de l'organisation
- Capacité de prospective
- Capacité à développer une vision prospective
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Compétences attendues
Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine : supérieure à 3 ans
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, INSPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 47 860 étudiant·e·s et emploie 4 900 personnels titulaires et contractuels.
Le budget de l’université s’élève à 478 millions d’euros dont 315 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.
L’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe. En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective.
Descriptif du service
La Direction des Relations Internationales (DRI) a pour mission de participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique de coopération internationale de l’université auprès de la gouvernance de l'établissement et de la direction générale des services. Elle est en charge de la déclinaison opérationnelle de cette politique en lien avec les composantes de formation, les unités de recherche, les autres directions / services de l'université et ses partenaires. Elle s'appuie, pour ce faire, sur de nombreux accords internationaux de coopération et, pour l'Europe, sur le programme Erasmus+ et l'Alliance université européenne ARQUS à laquelle elle appartient. La DRI est organisée en trois pôles ("Europe", "International" et "gestion financière-bourses"). 18 personnels administratifs assurent le fonctionnement et l'exécution des missions de la DRI.
À propos de l'offre
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En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :
• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,
• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,
• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,
• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,
• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.
Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.
Pour postuler : Dès que possible
Envoyez un CV et lettre de motivation à : job-ref-eved2qyxmg@emploi.beetween.com
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Disponibilité en fonction de l'activité, déplacements en France et à l'étranger
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Vacant à partir du 03/02/2025
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*Cheffe / Chef de département de l'enseignement supérieur*
