Un.e chargé.e des moyens généraux - MAIRIE DE CENON
Référence : O033250212000416
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cenon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction des Moyens Généraux
de la Ville de Cenon recrute
Un.e chargé.e des moyens généraux
C'est au sein du pôle patrimoine et aménagement du territoire que la direction des moyens généraux assure une mission d'appui auprès des services de la collectivité. Elle pilote les activités de différentes régies afin d'apporter des solutions opérationnelles pour le fonctionnement de la collectivité.
C'est une direction récente, en plein évolution, qui regroupe 63 agent.es répartis entre 3 services (régie technique, logistique et conciergerie-entretien) et une cellule d'appui administratif et comptable. L'ensemble de ces services intervient pour des missions d'entretien de locaux et de gardiennage, d'entretien bâtimentaire et de logistique courante. Le patrimoine compte environ 120 bâtiments, comprenant notamment 17 écoles, 4 gymnases, 1 stade de foot, 1 complexe de tennis, des sites culturels ainsi que des bâtiments associatifs et administratifs. La direction des moyens généraux gère également le parc des véhicules de service pour la collectivité
Au sein de cette direction, en tant que chargé.é des moyens généraux, vous assurez différentes missions d'appui en lien avec les services du pôle et de la collectivité. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice des moyens généraux, vous contribuez à l'optimisation de la gestion des services, vous assurez la coordination de l'entretien des locaux, la gestion du parc automobile et enfin vous prenez en charge la gestion des accès sur les différents sites.
Cadre d'emploi : technicien territorial / agent de maîtrise
Poste : permanent à temps complet
Vos horaires :
- 36h15h par semaine avec des horaires variables
- Possibilité d'embauche à 6h pour les besoins du service (très occasionnellement)
Lieu de travail :
- bâtiment services techniques de l'hôtel de ville
- déplacements sur les sites de la ville
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250212000416-e-charge-e-moyens-generaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
L'aventure vous tente ? Notre futur collaborateur pourrait ressembler à ce qui suit :
Formation
- Diplôme de niveau Bac + 2, spécialité Maintenance et Hygiène des locaux, Logistique
Expérience
- Une expérience appréciée sur un poste similaire ou en lien avec l'une des missions
Compétences
- Savoirs
- Connaissance en méthodes d'analyse et de diagnostic
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance des règles budgétaires et comptables
- Connaissance en technique de conduite de réunion
- Connaissance en procédures de commande publique
- Maîtrise de l'outil informatique et des bases d'office 365 (Word, Excel, Outlook, Teams)
Savoir-faire
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à piloter des projets
- Capacité à travailler en transversalité
- Capacités rédactionnelles
Qualités
- Sens du service public
- Rigueur et capacité d'organisation
- Autonomie et sens de l'initiative
- Diplomatie et réserve
- Adaptabilité et flexibilité
Complément d'informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n'hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste permanent, à temps complet à pourvoir immédiatement.
- Recrutement par voie statutaire pour les titulaires (cadre d'emploi des techniciens territoriaux ou agents de maitrise) ou à titre dérogatoire par voie contractuelle
Faites nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !
Qui sommes-nous ?
Population 23000 habitants ville surclassée sur 40000 à 150000 habitants.
À propos de l'offre
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Merci de candidater directement depuis l'offre d'emploi publiée sur le site de la Ville de Cenon en remplissant le formulaire de contact et en joignant un CV et une lettre de motivation. Lien vers l'offre d'emploi: https://www.cenon.fr/la-mairie/offres-demploi-et-stages/offres-demploi-mairie Vous recevrez un accusé réception de votre candidature. Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous un mois après la date limite de réception des dossiers.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/03/2025
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Responsable de coordination administrative
