Un.e chargé.e de production et de la coordination artistique de la saison culturelle - CHENOVE
Référence : O021250407000661
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chenôve
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du directeur de la culture (directeur du Cèdre) et de l'administratrice du Cèdre, vous coordonner la mise en ½uvre de la saison culturelle du Cèdre en lien avec les différents agents (administratifs, technique, accueil, sécurité...) et prestataires. Vous contribuez à la réflexion sur le déploiement du projet artistique de la structure dans les réseaux professionnels locaux, régionaux, nationaux, voire internationaux (Maroc/Chefchaouen).
Mission 1 : Pilotage et mise en ½uvre de la saison culturelle du Cèdre
Vous organisez le cadrage et le calendrier de la saison culturelle, dans le respect des objectifs fixés par les élus et des moyens financiers, en évaluant les équilibres et notamment la charge de travail de l'équipe permanente.
Vous mettes en place le suivi de l'activité artistique (accueil au sein du Cèdre et hors les murs, projets autour des pratiques amateurs, projets dans l'espace public...).
Vous êtes responsable de l'accompagnement des artistes en résidence et de l'accueil des artistes en diffusion.
Vous coordonnez l'organisation des résidences et représentations, la sécurité et l'accueil des publics en lien avec les équipes mobilisées (billetterie, salle, production, technique, sécurité...) et les différents prestataires (-technique, traiteurs, hôtels...).
Vous assurez des permanences sur certaines résidences et représentations.
Mission 2 : Représentation et réseaux professionnels
Activités :
Vous participez aux rencontres des réseaux professionnels dédiés.
Vous représentez le Cèdre, sa programmation et ses activités auprès de structures et interlocuteurs extérieurs (et en particulier de la commune et de la métropole).
Mission 3 : Suivi financier et juridique
Activités :
Vous êtes en charge du suivi / responsable du budget artistique (étude de faisabilité, cadrage, évaluation, suivi de la marge artistique) et de son évolution (recherche de financements et partenariats).
Vous pilotez la négociation et supervisez/organisez la contractualisation de l'exploitation des activités du Cèdre et le suivi des éléments juridiques nécessaires à la réalisation des projets.
Vous impulsez et rédigez des dossiers de recherche de financements et bilans spécifiques aux activités.
Profil recherché
Savoirs :
Cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique.
Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques du spectacle vivant, du numérique et du cinéma Évolution des pratiques amateurs et professionnelles.
Caractéristiques socio-économiques des publics.
Réseaux de diffusion de la création artistique.
Connaissance du mon associatif et culturel de la Métropole.
Acteurs, dispositifs d'accompagnement, financement du développement culturel.
Contexte de la collectivité et des partenaires.
Savoir-faire :
Mutualiste des moyens et des projets.
Techniques de programmation et production.
Notions d'organisation et de gestion du temps de travail.
Règles de l'expression orale et écrite de qualité.
Tableaux de bord et outils de planification et suivi.
Principes rédactionnels de la note de synthèse.
Principes rédactionnels du compte-rendu.
Notions de comptabilité analytique.
Ressources comportementales :
Rigueur et concentration.
Calme et pondération.
Adaptabilité relationnelle.
Disponibilité en soirée et en week-end.
Sens du relationnel et de la communication
À propos de l'offre
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2 place Pierre Meunier 21300 CHENÔVE
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/05/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
