Un(e) adjoint(e) au responsable entretien du patrimoine bâti - CHAMPS SUR MARNE
Référence : O077241125000953
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champs-sur-Marne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Responsable du secteur Entretien Patrimoine Bâti, vous aurez comme missions :
Principales :
- Diriger et suivre l'activité du secteur,
- Participer à l'organisation et à la coordination technique et administrative de l'exécution de l'ensemble des opérations d'entretien et de maintenance du Patrimoine bâti.
Assurées régulièrement :
Gestion technique, notamment :
- Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'ouvriers des entreprises intervenant pour l'exploitation, l'entretien et la maintenance des bâtiments,
- Encadrer et coordonner les activités des gardiens affectés aux équipements municipaux,
- Suivre les demandes de travaux,
- Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments, contrôler le respect des règles d'hygiène et de sécurité des interventions et effectuer des visites régulières des bâtiments avec les usagers,
- Participer au montage des dossiers d'entretien et de maintenance.
Gestion humaine, notamment :
- Manager les équipes et participer au recensement des besoins en formation.
Gestion administrative et budgétaire, notamment :
- Participer à la définition des besoins du secteur Entretien du Patrimoine Bâti,
- Participer à la rédaction des marchés publics et effectuer les démarches de commandes publiques,
- Contrôler les factures.
Profil recherché
- Bac professionnel dans les domaines du BTP,
- Connaissance approfondie des techniques du bâtiment,
- Connaissance des procédures budgétaires et des marchés publics,
- Connaissance des règles de sécurité et celles relatives aux Etablissements Recevant du Public (ERP)
- Sens de l'organisation et des responsabilités,
- Qualités relationnelles et sens du service public,
- Disponibilité, polyvalence, rigueur et autonomie,
- Esprit d'initiative et d'anticipation,
- Permis B.
À propos de l'offre
-
Contraintes et obligations
Horaires: 37 heures 30 hebdomadaires
Poste soumis à la tenue d'astreinte technique en rotation une semaine par trimestre.
- Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois
- 37 heures 30 hebdomadaires aménageables selon les modalités internes
- 25 jours de CA, 15 jours de RTT par an
- Comité des Activités Sociales et Culturelles (CASC)
Pour postuler à cette offre, l'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Veuillez adresser votre candidature à :
Madame le Maire
Mairie de Champs-sur-Marne
Mail Jean Ferrat - BP 1 - Champs-sur-Marne
77427 MARNE LA VALLEE Cedex 2
ou par mail : recrutement@ville-champssurmarne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 18/03/2025
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
