Un responsable du service jeune public en charge de l'Espace Jacques Villeret - MAIRIE DE TOURS
Référence : O037250110000715
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tours
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o037250110000715-responsable-service-jeune-public-charge-espace-jacques-villeret?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et aptitudes :
* Adapter et organiser le service dans un objectif de proximité et d'accompagnement des publics.
* Sensibiliser sur les évolutions stratégiques, assurer une veille culturelle et territoriale sur les créations artistiques, sur les concepts et pratiques artistiques.
* Identifier et mobiliser les partenaires à l'échelle communale et régionale dans le cadre de mode de concertation et du développement de dispositifs contractualisés (coproductions, résidences...).
* Mettre en cohérence les différents projets en fonction des orientations municipales.
* Conceptualiser, mettre en place et évaluer des projets culturels et ou de territoire mettant en valeur les infrastructures et les équipements de la ville. Mettre en place des outils quantitatifs d'analyse.
* Élaborer une programmation, un budget prévisionnel, établir des contrats et conventions.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de l'établissement et de la direction.
* Piloter et suivre les activités des agents concernés par le projet municipal. Suivre les effectifs et leur évolution.
* Connaître les fondamentaux du statut de la fonction publique et des marchés publics.
* Recenser le patrimoine et le matériel, alerter sur les risques de dysfonctionnement et le besoin de renouvellement.
* Contrôler les conditions de mise aux normes de sécurité, leur application et la maintenance des dispositifs de sécurité. Contrôler la formation et l'habilitation des agents à utiliser matériels et fournitures spécifiques.
* Participer à la réflexion et à la gestion des instances de démocratie participative. Représenter la Ville au sein d'instances extérieures, participer à l'élaboration de projets et à des groupes de réflexion.
Profil recherché :
* Intérêt pour le secteur culturel en général
* Expérience en collectivité territoriale et connaissance des stratégies et enjeux territoriaux
* Expérience de programmation en spectacle vivant, organisation de manifestations
* Expérience en responsabilité d'équipement
Conditions d'exercice du poste :
* Horaires du lundi au vendredi sur 39h hebdomadaires avec 23 jours de RTT
* Travail occasionnel le week-end
* Déplacements fréquents - Permis B obligatoire
* Mandataire suppléant de régie
* Travail sur site, dans le quartier et en mairie centrale
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelles labellisées uniquement),
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement),
* Forfait mobilité durable,
* Avantages Comité des ¼uvres Sociales
* Restaurant Municipal sur place
Qui sommes-nous ?
MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement complémentaire, veuillez contacter à la direction des Affaires Culturelles, du Patrimoine et des Archives, Monsieur Eric ODWAZNY, Directeur Adjoint au 02.47.21.62.68 ou e.odwazny@ville-tours.fr
Candidature à adresser jusqu'au 09 février 2025.
Merci de joindre à votre candidature vos diplômes, et si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'évaluation professionnelle. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial