UN RESPONSABLE DU SERVICE FINANCES (H/F) - Mairie de SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE

Référence : O078241230000834

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Rémy-lès-Chevreuse
Domaine : Gestion budgétaire et financière
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du pôle Ressources internes, vous êtes responsable du service finances, composé de 2 agents.
Vous assurez l'organisation du service et l'encadrement des agents, un gestionnaire de dépenses et un régisseur central.

Activités
- Préparation des budgets (ville, CCAS) :
- Elaboration en lien avec le Directeur du pôle du budget Communal et de tous documents synthétiques de prospective (budget fonctionnement : 12 871 346 ¤ / investissement : 9 816 807,00 ¤),
- Saisie analytique des inscriptions budgétaires et réalisation des maquettes budgétaires avec les annexes (état de la dette, garanties d'emprunts, subventions, état du personnel, taux d'imposition), opérations d'ordres (immobilisation, ICNE, provision, mise à jour de l'actif).

Suivi de l'exécution des budgets (ville, CCAS) :
- Mandatement des dépenses de fonctionnement (Versements des subventions aux associations annuités d'emprunts, contributions aux différents syndicats intercommunaux),
- Gestion des liquidations comptables des recettes,
- Loyer et redevances diverses.

Gestion de la clôture comptable :
- Etats des rattachements des charges et des produits, et gestion des opérations spécifiques,
- Actualisation de l'actif,
- Déclarations de FCTVA et de TVA,
- Conseil des services pour la bonne application des procédures budgétaires et comptables mises en place.

Suivi de la dette et de la trésorerie :
- Etablissement et restitution pour tous budgets d'états mensuels de consommation des crédits de fonctionnements et d'investissement,
- Suivi de la ligne de trésorerie,
- Suivi des contrats d'emprunts.

Supervision du travail des gestionnaires comptables :
- Conseil, évaluation, contrôle du travail réalisé par les gestionnaires comptables,
- Supervision de la régularisation comptable des régies d'avances et de recettes,
- Conseil auprès des régisseurs d'avances et de recettes,
- Suivi administratif des actes afférents au fonctionnement des régies,
- Suivi administratif des demandes de subventions,
- Suivi financier des demandes de subventions.

Profil recherché

Doté.e d'une expérience dans un poste similaire, vous connaissez la législation en vigueur l'environnement juridique, financier et organisationnel des collectivités territoriales.
Vous êtes garant des règles et des procédures budgétaires et de financements.
Vous maitrisez les méthodes et outils de préparation budgétaire.

Vous disposez de qualités rédactionnelles, relationnelles, de méthodologie, de discrétion et de confidentialité.

Rigoureux.se, vous avez une appétence pour la formation et la veille juridique.

Vous êtes force de conseil et de proposition auprès des élus et des membres de la direction générale.

Qui sommes-nous ?

Commune dynamique et résidentielle de 9 000 habitants, engagée dans une politique ambitieuse d'aménagement et de services aux habitants, reconnue par son cadre de vie privilégié, à 20 kms de Versailles, facilement accessible par les transports,
Membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, elle se trouve dans le périmètre du parc naturel régional de la haute vallée de Chevreuse.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    2 rue de Victor Hugo
    78470 SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/02/2025

  • Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

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