Un ou une Photographe du patrimoine - Région Nouvelle-Aquitaine

Référence : O033250127000518

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Bordeaux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.

Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.

Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l'accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s'attache à développer une culture commune autour d'un projet d'administration porteur de valeurs managériales et d'engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.

Découvrez les offres d'emploi et venez nous rejoindre !

Nous recherchons un ou une Photographe du Patrimoine auprès du Service Patrimoine et Inventaire de la Direction Culture et Patrimoine du Pôle Education et Citoyenneté - Site de Bordeaux.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250127000518-une-photographe-patrimoine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoirs
Techniques, outils et matériels photographiques professionnels (argentiques et numériques)
Techniques de prise de vues terrain et studio
Techniques d'éclairage en intérieur et en studio
Techniques de traitement des photographies et de l'infographie
Techniques de numérisation
Eventuellement : techniques de pilotage de drone, de captation / réalisation / montage vidéo
Savoir-faire
Répondre aux commandes photographiques des commanditaires des prises de vues et s'adapter aux lieux
Acquérir de nouvelles compétences et suivre les évolutions technique et technologique
S'impliquer dans des projets collectifs
Participer aux réseaux professionnels
Travailler en binôme avec le commanditaire des prises de vues
Savoir-être
Esprit d'équipe
Rigueur scientifique et technique
Créativité
Sens de l'organisation et de la planification, autonomie
Réactivité et adaptabilité
Moyens mis à disposition
Matériels et équipements dédiés au métier exercé
Matériels de bureautique
Logiciels
Véhicule de service
Spécificités du poste
Déplacements fréquents hors du département de rattachement de la résidence administrative
Travail en extérieur
Petites manutentions
Les déplacements sur le territoire régional peuvent engendrer un travail en horaires irréguliers avec des amplitudes variables. La planification de ces déplacements est liée aux contraintes météorologiques.
Encadrement : Non

À propos de l'offre

  • Nous vous invitons à nous adresser votre candidature avant le 27/02/2025 en remplissant en ligne le formulaire dédié directement sur le site "nouvelle-aquitaine.fr".

    Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Postuler en ligne », cochez « offre publiée » et sélectionnez cette offre.

    Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers.

    Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Photographe

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