Un gestionnaire administrati et financier ou une gestionnaire administrative et financière
Référence : O053241101388866
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Laval
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction du patrimoine regroupe une trentaine d'agents permanents répartis sur quatre sites : Laval, Jublains, Sainte-Suzanne et Cossé-le-Vivien. La création de ce poste fait suite au projet de direction et à la réorganisation des services qui la constituent : service ressources et coordination, service recherche archéologique, service des publics et service connaissance, conservation et valorisation du patrimoine.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o053241101388866-gestionnaire-administrati-financier-ou-une-gestionnaire-administrative-financiere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Référence grades : cadre d'emplois des adjoints administratifs et des rédacteurs territoriaux,
- Référence métier : gestionnaire administratif,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissances administratives et financières
- Connaissance des procédures
- Communication écrite
- Communication orale
- Esprit d'analyse
- Suivi budgétaire
- Archivage
- Esprit d'analyse
- Respect des exigences qualité
- Techniques liées au domaine d'intervention
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- Coordination de projets
- Esprit d'initiative
- Organisation et respect des délais
- Sens du service public et du travail en équipe
- Sens du travail en partenariat
- Développement des réseaux
- Aisance relationnelle
- Diplomatie
- Pédagogie
- Discrétion
- Alimentation d'une base de données
- Utilisation d'une base de données
- Utilisation des logiciels bureautiques
- Utilisation des logiciels métiers
- Utilisation des outils de communication
- Permis B indispensable.
À propos de l'offre
-
- Mme Peggy SIMON, cheffe du service ressources et coordination - 02 43 59 96 82ou par mail : peggy.simon@lamayenne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/02/2025
-
Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres