Un-e Peintre solier polyvalent - MAIRIE DE SAINT SEBASTIEN SUR LOIRE
Référence : O044240904000809
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Sébastien-sur-Loire
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du responsable des ateliers municipaux, au sein d'une équipe de 12 agents, vous serez chargé·e d'effectuer des travaux de maintenance et d'entretien dans les bâtiments de la collectivité en revêtements muraux et sols intérieurs et extérieurs.
- Effectuer les travaux de maintenance et d'entretien dans les bâtiments de la collectivité en revêtements muraux et sols intérieurs et extérieurs, en relation avec les autres corps d'état en respectant les exigences du chantier
- Réaliser la pose de films sur vitrage et/ou suivi et organisation d'intervention d'entreprises (assurant la fourniture et la pose de ces films)
- Gérer les stocks et la relations avec l'entreprise titulaire du lot fourniture peinture au marché de fournitures des ateliers
- Assurer la consultation, le suivi et la réception de chantiers d'entreprises de revêtements muraux et sols intérieurs et extérieurs, exécutant des travaux de maintenance/entretien
- Participer en soutien, au titre de la polyvalence, à différents travaux menés par les ateliers municipaux
- Participer à l'astreinte technique et autres activités de l'équipe (déménagement, fêtes et cérémonies, élections, entretien courant du patrimoine)
Profil recherché
Vous êtes diplômé d'un CAP et/ou BEP peinture bâtiment - revêtements de sol et vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire.
QUALITÉS ATTENDUES :
- Connaissance des normes en vigueur pour l'utilisation des revêtements muraux et de sols dans les ERP
- Maîtrise des techniques d'enduit et de préparation des supports
- Maîtrise des différentes techniques de peinture
- Maitrise parfaite du montage des échafaudages en sécurité (habilitation)
- Maîtrise de la pose de revêtements muraux et de sols
- Connaissance des normes de sécurité et celles relatives au port des EPI
- Détenir, idéalement, une autorisation de conduite de chariot élévateur
- Détenir une habilitation électrique (à minima B0, BS, BE Man½uvre) serait un plus
- Aptitude à organiser son travail en fonction des consignes orales et écrites
- Capacité à s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix en fonction de l'intervention
- Autonomie, rigueur, réactivité
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Bonne qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Disponibilité liée aux interventions d'urgence
- Ponctualité et discrétion
- Etre titulaire du permis B
MOYENS TECHNIQUES
- Véhicule de service
- Caisse à outils
- Echelles, escabeaux, nacelles, chariot élévateur
- Vêtements de travail
- EPI
- Téléphone portable
CONDITIONS D'EXERCICE
- Déplacements
- Astreinte
- Travail seul ou en équipe
- Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons
- Travail qui peut s'effectuer en site occupé
- Travail ponctuellement le week-end, en soirée et jours fériés / Astreintes
- Port des EPI obligatoire
HORAIRES ET LIEU DE TRAVAIL
7h45 - 12h / 13h15 - 17h
Centre Technique Municipal Rue du Pas Brédy
Cycle de travail 40h hebdomadaires (27 jours RTT)
4 jours sujétions
CET monétisable
Participation mutuelle et prévoyance
Dispositif « Sport au travail »
Comité des ¼uvres Sociales
Plan de mobilité : prise en charge transports collectifs à 75 % + mesures Nantes Métropole + forfait mobilité durable
Restaurant du personnel (4.50¤ le repas)
Qui sommes-nous ?
Ville de 27 000 habitants au sud de l'agglomération nantaise
À propos de l'offre
-
Les lettres de motivation accompagnées du Curriculum Vitae et du dernier arrêté de situation administrative sont à adresser à Monsieur le Maire, par mail, à la Direction des Ressources Humaines (recrutement@saintsebastien.fr) pour le 15 décembre 2024 dernier délai.
Si votre candidature est en adéquation avec ce profil, vous serez contacté·e afin de convenir d'un entretien.
Dans le cas où vous n'avez pas de retour au-delà d'un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, votre candidature n'a pas été retenue. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 15/12/2024
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
