UN-E DIRECTEUR-TRICE POUR LA DIRECTION VIE DES QUARTIERS, ÉGALITÉ ET CITOYENNETÉ
Référence : O038250224001220
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Échirolles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Troisième ville du département de l'Isère, Échirolles compte 37000 habitantes et habitants. C'est une ville à la fois dynamique, verdoyante et populaire qui comprend trois quartiers politiques de la ville (QPV) où vivent 32 % de la population municipale. 44 % des foyers sont non imposable, 35 % des plus de 25 ans sont sans diplômes, le taux de chômage s'élève à 19 % et la structuration de l'habitat est marquée par un taux élevé de logements sociaux (44%).
La crise sanitaire a fragilisé durablement un territoire déjà marqué par une paupérisation et une vulnérabilité croissante dans les quartiers populaires, une inégalité d'accès aux droits et des tensions sociales accrues. En matière d'éducation, les inégalités et le poids des déterminants sociaux pèsent de manière accrue dans les parcours éducatifs des enfants du territoire.
Néanmoins, Échirolles ne manque pas d'atouts : un tissu associatif engagé et solide, un projet éducatif de territoire reconnu dans toute l'agglomération, des projets urbains de nature à améliorer la qualité de vie de la population locale, et un engagement puissant en faveur des transitions environnementales.
FINALITÉ DU POSTE :
Dans le respect du cadre législatif et réglementaire et des moyens alloués, vous assurez l'élaboration et la mise en ½uvre d'un projet global en matière de politique de la ville, de gestion urbaine de proximité, de démocratie locale et de participation citoyenne, de vie associative, d'égalité entre femmes et hommes, de lutte contre les discriminations et de relations internationales.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250224001220-e-directeur-trice-pour-direction-vie-quartiers-EgalitE-citoyennetE?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI...
* De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative en collectivité territoriale vous ayant permis de développer des compétences larges dans le pilotage de projets.
* Votre engagement est porté par des valeurs d'égalité et de justice sociale, avec une volonté d'agir concrètement pour le développement du territoire.
* Doté d'une grande ouverture relationnelle, votre sens de l'écoute et du dialogue sont des atouts essentiels pour animer des réseaux partenariaux et faciliter la coopération entre acteurs.
* Votre capacité d'analyse, votre compréhension fine des enjeux territoriaux et votre maîtrise du cadre réglementaire vous permettent de formuler des propositions pertinentes en cohérence avec les orientations politiques.
* À l'aise tant dans la réflexion stratégique que dans sa déclinaison opérationnelle, vous maîtrisez les méthodes d'animation d'équipe favorisant la coopération et l'intelligence collective.
Pré-requis : Niveau Bac + 5 : Sciences-Politiques, Sciences sociales, Droit public, administration des collectivités territoriales, développement territorial.
À propos de l'offre
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LES PETITS PLUS :
* Organisation souple du temps de travail (horaires flexibles et/ou possibilité d'aménager son cycle de travail)
* Locaux agréables, climatisés, facilement accessibles en transports en commun et situés dans un centre ville dynamique,
* Action sociale diverse : 13ème mois, participation mutuelle et prévoyance, CSL, COS38, participation aide au repas
VOUS ÊTES INTÉRESSÉ ?
Postulez par mail avec un CV et une lettre de motivation (sous format PDF Nom_Prénom_Intitulé du poste) à l'adresse suivante : recrutement-ville@echirolles.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Directrice / Directeur d'équipement socioculturel
