Un coordinateur ou une coordinatrice Cité Educative Grand Mirail - MAIRIE DE TOULOUSE
Référence : O031250417000412
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Toulouse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de l'Education (DE) a pour mission la scolarisation des enfants de 2 à 11 ans (plus de 33 000 élèves dans 211 écoles) dans des conditions d'accueil favorisant leur réussite scolaire et la mise en ½uvre de la politique éducative municipale, inscrite dans le Projet Educatif De Territoire (P.E.D.T.).
Plus grande Cité éducative de France, le Grand Mirail (ensemble composé d'une quinzaine de quartiers) mobilise plus de 50 établissements scolaires, 6 réseaux d'éducation prioritaire et concerne quelque 15 000 élèves. Déclinaison renforcée du PEDT, le dispositif s'articule avec le Contrat de Ville. Les quartiers du Grand Mirail ont reçu le label de Cité Educative en septembre 2019.
Sous la responsabilité du Chef de service animation de l'alliance éducative, vous avez pour mission principale d'assurer le pilotage opérationnel de la Cité éducative Grand Mirail et de contribuer à la gouvernance et l'animation de son écosystème.
Dans le cadre de la gouvernance définie, vous assurerez la gouvernance et l'organiser le fonctionnement, l'animation et le suivi des travaux de la Cité éducative Grand Mirail.
Gérer, aux côtés du quatuor de pilotage opérationnel les relations avec les structures participantes.
Représenter la Cité éducative dans des instances de pilotage et de travail du PEDT (Parlement éducatif, Commission ateliers de travail...).
Vous participez à la mise en ½uvre, à l'évaluation et à l'évolution de la Cité éducative.
A ce titre, vous accompagnez les membres de l'alliance éducative dans la définition des projets, vous assistez l'Alliance éducative dans la conception et la réalisation d'actions communes et enfin vous accompagnez l'évolution du projet en contribuant notamment à son évaluation.
Par ailleurs, vous participez à la conception et à l'organisation d'actions de communication contribuant à la valorisation des actions de la Cité éducative Grand Mirail.
Enfin avec les représentants du quatuor, vous organisez le suivi global de la dotation Etat pour la Cité éducative Grand Mirail. En ce sens vous préparez et gérez le budget lié à certaines opérations municipales et métropolitaines de la Cité éducative Grand Mirail.
Profil recherché
Titulaire a minima d'un diplôme de niveau BAC+3, vous avez de solides connaissances dans le domaine du développement de l'enfant et de l'adolescent, ainsi que du secteur de l'éducation et de ses partenaires.
Vous avez évolué au sein d'institutions ou d'associations et vous maîtrisez les procédures, la réglementation et les acteurs des secteurs concernés. Vous êtes rompu au management de projets à la tête d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous savez organiser et animer des partenariats, élaborer et suivre un budget.
Vous maîtrisez les outils bureautiques courants.
Vous êtes à l'aise pour communiquer, écouter et échanger dans le respect de la mission, des publics et des cadres réglementaires.
Vous possédez des qualités professionnelles telles que l'adaptabilité, la réactivité, la capacité à rendre compte ou encore pour votre qualité d'écoute et de médiation.
À propos de l'offre
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Pour postuler merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + arrêté de situation administrative + attestation réussite au concours FPT + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence P00003852 à l'adresse sorh-ecr.recrutement2@mairie-toulouse.fr avant le 13/05/2025.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
