UN CHARGÉ DE L'APPUI AUX ORGANISMES ET AUX ENTREPRISES (H/F) - REGION ILE DE LA REUNION
Référence : O974250424000020
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le titulaire du poste sera placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Service Internationalisation des entreprises. Il assurera le développement de l'internationalisation des entreprises réunionnaises et accompagnera les entreprises à l'export. Il participera également à la sensibilisation des primo-exportateurs à l'international.
* Accueillir, informer et orienter les porteurs de projets sur les cadres d'intervention régionaux aux entreprises et au secteur associatif dans le domaine du Tourisme, principalement sur fonds propres (Chèque Promotion Tourisme, aide aux groupements professionnels...) ;
* Faire l'interface entre les bénéficiaires des aides et la collectivité régionale ;
* Réaliser l'instruction, la gestion et le traitement des dossiers de demande de subvention des organismes et des entreprises ;
* Rédiger des rapports d'instruction, courriers et notes ;
* Réaliser et assurer le suivi et l'évaluation des aides octroyées.
Profil recherché
* Connaissance de l'environnement territorial ;
* Connaissance de l'économie de La Réunion et de l'Océan Indien ;
* Connaissance de la chaîne des acteurs à l'international et à La Réunion ;
* Maîtrise de l'anglais appréciée ;
* Esprit de synthèse ;
* Maîtrise des outils de gestion de la collectivité ;
* Très bonnes capacités de synthèse et rédactionnelles ;
* Maîtrise du Pack Office, de Libre Office et de l'environnement Windows ;
* Bonne capacité d'organisation ;
* Forte capacité d'analyse et de synthèse des données financières ;
* Instruction et traitement des demandes de subvention ;
* Connaissance de la réglementation des aides d'Etat ;
* Réactivité et Disponibilité ;
* Sens des responsabilités ;
* Bonne élocution ;
* Esprit d'initiative ;
* Esprit d'ouverture à l'interculturalité ;
* Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
À propos de l'offre
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* Versant : Fonction Publique Territoriale ;
* Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
* Recrutement par voie :
- Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ;
- Contractuelle (Bac minimum ; article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique) ;
* Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible ;
* Absence de conflit d'intérêts.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres
