Technicien(ne) maintenance, responsable logistique et bâtiment

Référence : 2024-1785393

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre National d'Enseignement à Distance (CNED)
    CNED
  • Localisation : St Martin d'Héres Giéres
Domaine : Intervention technique et logistique
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Date limite de candidature : 31/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 28/31K€ € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Management et animation d’équipes
o Encadrer des personnels, organiser les plans de charge et s’assurer des compétences associées
o S’impliquer dans leurs évolutions
o Participer au recrutement de collaborateurs
o Veiller aux conditions de travail, à la bonne organisation du travail et favoriser la communication interne
o Accompagner le changement
Organisation et suivi des interventions et de la maintenance du bâtiment
o Suivre la gestion technique du bâtiment et le déclenchement des interventions
nécessaires
o Veiller au port des équipements de protection individuelle (EPI)
o Programmer, organiser et suivre les prestations de maintenances préventives et curatives
o Programmer et organiser les contrôles réglementaires des bâtiments et de leurs équipements
o Suivre l’exécution des marchés de maintenance ainsi que la gestion locale des
prestataires en collaboration avec la DFPI
o Préparer les visites de l’inspection santé sécurité au travail (ISST)
o Suivre et mettre à jour les tableaux de bord liés aux maintenances et contrôles
réglementaires
Organisation et suivi des interventions techniques et logistiques
o Assurer le suivi de l’inventaire physique et de la mise à la réforme des biens de l’unité opérationnelle devenus inutiles
o Recenser et collecter les besoins en matière de fonctionnement et d’investissement
o Assurer le suivi administratif des commandes
o Assurer et suivre la gestion du parc automobile de l’unité opérationnelle (entretien, vérifications et contrôles)

Profil recherché

Connaissances
 Réglementation des marchés publics et modalités d’achats
 Règles d’hygiène et de sécurité des biens et des personnes
 Techniques et réglementation du domaine d’activité (bâtiment et logistique)
 Connaissance en matière de sécurité incendie, installations électriques, énergies renouvelables et performance énergétiques
 Bureautique et outils collaboratifs
Compétences opérationnelles
 Manager et animer un équipe
 Organiser et animer des réunions avec différents interlocuteurs (internes ou externes)
 Conduire un projet, une démarche
 Mettre en œuvre les consignes et procédures de l’établissement
 Identifier et prioriser des actions
Compétences comportementales
 Qualités relationnelles et d’accompagnement (aptitude à la communication, à l’écoute et au travail en équipe)
 Rigueur et sens de l’organisation
 Esprit d’analyse et de synthèse
 Sens des responsabilités, réactivité face à l’urgence
 Autonomie et force de proposition

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Favoriser l’accès de tous à l’éducation et à la formation

Opérateur public de l’enseignement à distance, le Cned assure pour le compte de l’État la continuité de la scolarité des élèves ne pouvant se rendre en classe pour diverses raisons : soins médicaux, situation de handicap, activités sportives ou artistiques, itinérance des parents en France.

Il est également aux côtés des adultes qui entament un parcours de formation. Le Cned remplit une mission de promotion sociale et contribue à l’accès à la formation continue des publics les plus fragiles socialement et économiquement (reprise d’études, préparation de concours de la fonction publique ou de concours enseignants, formation professionnelle).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Pour postuler, veuillez envoyer, dans un délai de 30 jours à compter de la date de publication, un cv et une lettre de motivation accompagnés des pièces suivantes :

    Pour les agents fonctionnaires : 

    - copie du dernier arrêté de changement d’échelon

    * Vous pouvez joindre des documents complémentaires le cas échéant, comme la copie de vos 2 derniers entretiens professionnels

    Pour les agents contractuels :

    - copie de la carte nationale d’identité

    - copie du diplôme détenu le plus élevé

    Personne à contacter pour toute information sur le poste :

      - Astrid BEAUMIER : Cheffe de service Fonctions support : astrid.beaumier@ac-cned.fr 

    Durée du recrutement 3 ans 

    Poste sur St Martin d'Héres Giéres (38)



  • Fondement juridique du recrutement sur contrat, le cas échéant :
    - Article L.332-2-2 du Code Général de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 01/04/2025

  • Cheffe / Chef d'équipe logistique

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