TECHNICIEN·NE DE GESTION ENVIRONNEMENTALE DES ESPACES VERTS ET NATURELS MÉTROPOLITAINS
Référence : O035250110000783
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Rennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des Jardins et de la Biodiversité travaille sur deux échelles de territoire : Rennes et sa Métropole.
Pour la Ville de Rennes :
La Direction a la charge de tout ce qui a trait (de près ou de loin) au végétal sur le territoire communal et dans les activités municipales. Cela concerne les parcs et jardins mais également les abords d'habitations, les cours d'école, les espaces sportifs, les accompagnements de voirie, l'entretien des cimetières, la surveillance des parcs...
Pour la Métropole :
La Direction assure
l'animation du réseau d'échange biodiversité constitué au sein des 43 communes de la Métropole,
l'animation du CMBE (Conseil Métropolitain de la Biodiversité et de l'Eau),
l'élaboration et la mise en ½uvre d'une stratégie biodiversité, dont un des objectifs est de mettre en place une gestion durable et favorable à la biodiversité des espaces verts et de nature gérés par la Métropole
Dans ce cadre, la Direction reprend la gestion d'une partie des espaces verts et de nature appartenant à la Métropole : principaux délaissés de voirie, systèmes d'endiguement et remblais, espaces verts dans les zones d'activité métropolitaines, faucardage de la Vilaine non navigable. Cet entretien est assuré via des marchés de prestation.
Au sein du Service Maîtrise d'Ouvrage, vous assurez une gestion favorable à la biodiversité d'une partie des espaces verts et de nature appartenant à la Métropole ainsi qu'un accompagnement technique à leur conception.
Vous pilotez et assurez le suivi des marchés de gestion des espaces verts.
Vous êtes référent·e du marché "Entretien courant d'espaces verts sur le territoire de Rennes Métropole" et collaborez avec le service administration de la direction.
Vous définissez les niveaux de prestations en fonction des sites et des objectifs recherchés et vous assurez le suivi des prestations confiées aux entreprises.
Vous opérez un accompagnement technique auprès des autres directions demeurant gestionnaires de certains espaces, y compris dans le cadre d'élaboration de plan de gestion et assurez le rôle d'assistant·e auprès des maîtres d'ouvrage et leurs équipes de concepteurs des espaces verts dans les zones d'activité. Vous êtes en charge de collecter les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE) à la fin des opérations d'aménageurs et les saisir sur le portail géographique de la collectivité.
Vous conduisez des opérations de requalification d'espaces verts existant déjà remis en gestion mais peu qualitatifs.
Pour plus de précisions, consulter la fiche de poste.
Profil recherché
Vous connaissez les fondamentaux dans les domaines des espaces verts et de l'environnement, notamment les principes de gestion différenciées
Vous maîtrisez la conduite de projets. Vous faites montre de pédagogie et êtes en capacité de transmettre et de former.
Vous maîtrisez les règles de la commande publique et de la maîtrise d'ouvrage publique.
Vous savez travailler en transversalité, en forte autonomie.
Des notions relatives aux systèmes d'information géographiques seraient appréciées.
À propos de l'offre
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Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des Techniciens territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en ½uvre, sans condition d'ancienneté.
Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier des avantages offerts à ses agents par la collectivité. Vous pouvez également consulter le catalogue de prestations de notre nouvelle offre d'action sociale. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
