TECHNICIEN ZONES HUMIDES - SYNDICAT MIXTE OISE ARONDE
Référence : O060241106000063
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Clairoix
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Depuis 2010, le SMOA constitue la structure porteuse du SAGE Oise-Aronde et en assure l'élaboration, la mise en ½uvre, l'animation et la révision. Depuis 2018, le SMOA est en charge de la compétence de Gestion des Milieux Aquatiques (GEMA) en lieu et place des EPCI, syndicats intercommunaux de rivières et du syndicat mixte des Marais de Sacy. Le SMOA accompagne et/ou porte des opérations de restauration des zones humides à l'échelle de 137 communes dans le cadre des activités et missions de technicien(ne) zones humides.
Le technicien zones humides est chargé d'assurer l'animation et la mise en ½uvre des programmes d'actions de restauration et d'entretien des zones humides à l'échelle du périmètre GEMA du SMOA, soit 9 700 ha de zones humides. Il a en charge l'émergence de projets, le suivi d'études et de travaux, l'animation des réunions d'information et de concertation avec les différents acteurs du territoire. Le technicien zones humides est sous l'autorité du Directeur.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o060241106000063-technicien-zones-humides?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
DURÉE ET PÉRIODE DU CONTRAT :
- Recrutement : catégorie B - filière technique par voie statutaire
- À défaut contractuel : CDD 3 ans renouvelable avec période d'essai de 3 mois renouvelable
CONDITIONS D'EXERCICE :
- Poste sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Directeur
- Rémunération : statutaire sur la base de la grille indiciaire + régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle labellisée
- Poste à temps complet : 37h50 heures hebdomadaire
- La mission peut nécessiter des activités en soirée (réunion) et ponctuellement le week-end (animation pédagogique et visite de zones humides)
- Véhicule de service à disposition
PROFIL RECHERCHÉ
COMPÉTENCES REQUISES :
- Bac+2 (GPN) ou BAC+3 (Licence Pro gestion des milieux) : gestion des milieux humides
- Expérience sur un poste similaire appréciée
CAPACITÉS NÉCESSAIRES :
- Capacité d'écoute, de médiation et de dialogue territorial
- Capacité à fédérer et faire émerger une dynamique à l'échelle du bassin
- Capacité à mener un projet (diagnostic, inventaire, rédaction des pièces techniques, ...)
- Autonomie sur le terrain et suivi de travaux (maitrise d'½uvre)
- Qualités rédactionnelles, relationnelles et capacité à travailler en équipe et/ou réseau
- Maitrise des logiciels de bureautique (Office) et de cartographie (QGis)
- Connaissance : politiques environnementales, contexte institutionnel et réglementaire relatif à la protection de la nature
- Connaissance : écologie, phytosociologie, pédologie, hydrologie, hydrogéologie
- Connaissance : outils de gestion des espaces naturels (suivi scientifique, plan de gestion, mesures compensatoires, ...)
- Permis B indispensable
CAPACITÉS APPRÉCIÉES :
- Connaissance : acteurs de l'eau, marchés publics et fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance et/ou expérience : éco-pâturage (gestion Buffles d'Asie)
À propos de l'offre
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Transmettre CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Président du SMOA par mail ou par courrier.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/01/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques
