Technicien Gestionnaire du bâtiment - MAIRIE DE SAINT NAZAIRE
Référence : O044241118001400
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Nazaire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Bienvenue à Saint-Nazaire !
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
En complément du traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 515,66 ¤ et une prime annuelle de 1801,68 ¤ brut.
27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 6 jours d'ATT.
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des ½uvres sociales).
Rattaché·e au responsable de l'unité gestion du patrimoine, vos missions seront les suivantes :
Assurer la connaissance du cycle de vie des bâtiments à l'aide du logiciel de gestion du patrimoine :
- Saisies des informations liées aux travaux réalisés.
- Réalisation des bilans annuels ou thématiques (par secteur,..)
- Réalisation des programmes pluriannuels d'investissement.
Elaborer et mettre à jour les carnets de santé des bâtiments :
- Effectuer des relevés sur le terrain avec le technicien référent.
- Créer ou actualiser le carnet de santé.
Etre le référent « archives » de la Direction.
Assurer d'autres missions en lien avec l'outil de gestion du patrimoine :
- Référencement des nouveaux biens avec prise de photos, liens vers l'outil cartographique de la collectivité
- Déploiement de nouveaux « modules » ou « interfaces ».
Activité secondaire :
Assurer des accompagnements lors des prestations liées à l'amiante ou autres.
Profil recherché
Vous connaissez les réglementations ERP, d'accessibilité, le Code du travail ainsi que les techniques en bâtiment tous corps d'état.
Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à travailler en équipe, dans un esprit d'entraide entre collègues et pour votre sens du service public.
Vous êtes organisé.e, méthodique, rigoureux.se et force de proposition.
Vous suivez les travaux réalisés dans les bâtiments par les collègues de la Direction pour renseigner le logiciel de gestion du patrimoine.
Vous maîtrisez les outils informatiques et connaissez les marchés publics et la comptabilité publique.
Permis B indispensable.
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser jusqu'au 29 décembre 2024 par mail à emplois@saintnazaire.fr en indiquant le titre de l'annonce et la référence 2024/0154. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation. A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 9 janvier 2025. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/12/2024
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments