Technicien Forestier – Environnement et Territoires H/F

Référence : 2024-1720938

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : CNPF
    Centre National de la Propriété Forestière (CNPF)
  • Localisation : BORDEAUX
Postuler par mail

Date limite de candidature : 26/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an

  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 26,9 K€ et 30,5 K€ brut annuel € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

En relation avec les équipes techniques, sous l’autorité du Directeur du CRPF-NA et de l'ingénieur en charge de l’environnement et de l’aménagement du territoire, il/elle sera chargé(e) des missions suivantes :

· Renforcement de la mission de suivi des documents d'urbanisme et accompagnement des collectivités territoriales

· Renforcement de la mission de suivi des programmes et actions de préservation de l’environnement et de la biodiversité

Profil recherché

Formation – expériences
- Brevet de technicien supérieur forestier ou en aménagement ou en environnement, ou diplôme équivalent ;

- Expérience forestière opérationnelle souhaitée ;

- Maîtrise des outils informatiques de base, notions de SI ;

- Permis B et véhicule obligatoires ;

- Expérience souhaitée en développement forestier au contact des propriétaires forestiers ;

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
  • Spécialisation Forêts, espaces naturels, faune sauvage, pêche, Aménagement paysager (parcs, jardins, espaces verts, terrains de sport)

Compétences attendues

Compétences et qualités requises
- Bonne capacité de synthèse et rédactionnelle ;

- Esprit d'initiative, rigueur, sens de l'organisation et du contact humain ;

- Autonomie et travail en équipe ;

- Capacité d'animation et de communication ;

- Goût pour la pédagogie et la formation ;

- Très bonne aptitude physique au travail de terrain

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • stephane.latour@cnpf.fr
    05.56.01.54.70
  • luc-olivier.delebecque@cnpf.fr
    05.56.01.54.70

Qui sommes-nous ?

Le Centre National de la Propriété Forestière (CNPF) est un établissement public de l’Etat à caractère administratif placé sous la tutelle du ministère en charge de la forêt. Il est en charge du développement de la gestion durable des forêts privées : 3,5 millions de propriétaires forestiers pour 12,6 millions d’hectares soit 23% du territoire. Ses agents sont des professionnels de terrain qui conseillent, forment, accompagnent les propriétaires privés vers une gestion durable adaptée aux contextes locaux.

À propos de l'offre

  • Personnes à contacter

    M. Stéphane LATOUR, Directeur : 05.56.01.54.70 ;  stephane.latour@cnpf.fr           

    M. Luc-Olivier DELEBECQUE, Ingénieur en charge de l’environnement et de l’aménagement du territoire : 05.56.01.54.70 ; luc-olivier.delebecque@cnpf.fr       

    Dépôt de candidature

    Envoyer pour réception effective avant le 14 novembre 2024 dernier délai un dossier comprenant :

    - une lettre de motivation ciblée sur le profil du poste

    - un curriculum vitae détaillé précisant en particulier les études, diplômes, qualifications et expériences professionnelles

    - les copies des diplômes ainsi que les attestations des titres et activités professionnelles cités dans le CV.

    Par mail ou par courrier à :

    M. le Directeur du CNPF Nouvelle-Aquitaine

    Maison de la Forêt - 6 parvis des Chartrons - CS 41255 - 33075 Bordeaux

    Et/ou

    luc-olivier.delebecque@cnpf.fr

     Les candidat(e)s dont le dossier sera sélectionné seront invité(e)s, par téléphone ou courriel, à se présenter devant une Commission de sélection qui se tiendra le 26 novembre 2024 dans les locaux du CNPF à Bordeaux.

  • - 25 jours de congés annuel et 19 RTT soit au total 44 jours de repos (au prorata selon la présence et la quotité de travail) ;

    - Tickets restaurants d’une valeur faciale de 9 € pris en charge à 60% par l’employeur ;

    - Activité télétravaillable au bout d’un an de service, nombre de jours selon le métier exercé (hors dispositions exceptionnelles liées à la crise sanitaire, grève des transports…) ;

    - Remboursement des titres d’abonnement de transport à hauteur de 75% dans la limite réglementaire ;

    - Participation employeur mutuelle obligatoire.

  • Décret 86-83 du 17/01/1986

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois

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