Technicien économe de flux - Thermicien (H / F) - Mairie de Montceau les Mines

Référence : O071240412000659

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montceau les mines
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Date limite de candidature : 03/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de Montceau-les-Mines s'est engagée dans une stratégie d'aménagement et de développement du Territoire ambitieuse en faveur de la transition écologique et énergétique. À cet effet, elle développe une politique énergétique et environnementale axée sur des solutions innovantes et sur des économies d'énergie. Cette ambition se concrétise aussi par la réorganisation de la Direction cadre de vie et transition écologique et la création d'un Service ingénierie énergie fluides.

Afin de poursuivre et développer cette dynamique d'amélioration et d'entretien du cadre de vie, la Ville de Montceau-les-Mines recrute un Technicien Économe de flux (F/H).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o071240412000659-technicien-econome-flux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

bâtiments. Vous maîtrisez les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de gestion de l'énergie et vous connaissez la réglementation thermique et labels énergétiques. Vous avez une connaissance approfondie des concepts d'efficacité énergétique des bâtiments, de structuration des marchés de l'énergie et de suivi et d'analyse des consommations et dépenses énergétiques.
Vous maîtrisez le logiciel de dessin et de métrage.
Vous possédez une approche globale de la performance environnementale des bâtiments (impacts environnementaux, consommation énergétique, consommation d'eau, qualité de l'air intérieur...), ainsi qu'une expérience dans le montage et la gestion technique, juridique et financière de projets d'efficacité énergétique. Vous avez une bonne connaissance du secteur de l'énergie (technique, réglementaire et économique), des enjeux de la transition énergétique et des acteurs de la thématique. Vous connaissez le fonctionnement des collectivités locales (gouvernance, marchés publics) et de leurs partenaires institutionnels. Enfin, vous maîtrisez les logiciels de bureautique.
Vous démontrez un sens de l'organisation et de l'initiative, ainsi qu'une aptitude à produire des éléments de synthèse et d'aide à la décision. Vous êtes réactif et rigoureux. Vous possédez des aptitudes pédagogiques et de vulgarisation des connaissances techniques ainsi qu'une capacité d'intervention en public, d'animation de réunions, de dialogue et de concertation. Vous avez le goût du travail en équipe et en transversalité ainsi que le sens du service public. Vous possédez le Permis B.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    - Poste à pourvoir dès que possible
    - Temps complet : 36h00 / 6 jours d'ARTT
    - Contrat de projet 36 mois, Catégorie A ou B (L. 332.25)
    - Rémunération statutaire, IFSE mensuelle, IFSE semestrielle et CIA
    - Participation à la prise en charge mutuelle prévoyance, Titres restaurants
    - Avantages sociaux proposés par le Comité d'Actions Culturelles et Sociales

    Pour tout renseignement complémentaire vous pouvez contacter le Service Développement Emplois Compétences au 03.85.67.68.22. Les candidat.e.s intéressé.e.s devront faire parvenir leur candidature par email (lettre de motivation+ CV) avant le 7 octobre 2024. emploicompetence@montceaulesmines.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 03/01/2025
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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