Technicien de maintenance en EHPAD - CIAS de la Communauté d'Agglomération Bar-le-Duc - Sud Meuse
Référence : O055250131001036
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bar-le-Duc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération : statutaire + chèques déjeuner & vacances € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions :
* Est garant (e) de la qualité d'entretien et de la maintenance des locaux
* Négocie les contrats de maintenance, effectue les mises en concurrence, suit l'échéancier des renouvèlements des contrats
* Participe à l'optimisation de la logistique
* Renseigne le suivi de la maintenance et de l'entretien dans les logiciels GMAO
* Veille à la conformité réglementaire du patrimoine bâti, des installations et du matériel, organise et suit les visites périodiques réglementaires
Activités principales :
* Porter des diagnostics (solidité, énergétique, acoustique, accessibilité, etc.) sur le patrimoine bâti
* Assurer la maintenance courante des installations, faire intervenir les entreprises habilitées le cas échéant et contrôler l'exécution des travaux
* Réaliser l'état des lieux, le diagnostic des installations et équipements et élaborer un plan d'interventions préventives et curatives
* Identifier les besoins en matériel technique et passer les commandes en adéquation
* Garantir la sécurité des usagers du bâtiment en ordonnant tous diagnostics, analyses, visites techniques nécessaires, en lien avec les responsables des établissements.
Activités secondaires :
* Participer à l'amélioration continue de la gestion bâtimentaire des établissements
* Effectuer les travaux de réparation courante et de remise en état
* Accueillir et gérer les stagiaires relevant du périmètre de ses missions
Conditions d'exercice:
* Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
* Grande disponibilité
* Déplacements réguliers Bar le Duc intra-muros
* Travail au sein des trois établissements pour personnes âgées du CIAS (EHPAD, SSIAD et Résidence Autonomie)
* Vaccinations à jour (DT Polio et Hépatite B obligatoires)
Profil recherché
SAVOIRS
* Connaissances générales en Gros uvre et Second uvre du bâtiment
* Notions de base en économie de la construction et de la maintenance
* Connaissances de base de l'outil informatique (tableur, progiciel GMAO)
* Protocoles d'hygiène et de sécurité
SAVOIR-FAIRE
* Métrés, relevés, estimation de coûts
* Identifier les pannes, les dysfonctionnements et prendre les décisions appropriées
* Anticiper les problèmes sur les bâtiments et les équipements en mettant une uvre une maintenance préventive
* Gérer des états, des inventaires, des plans de maintenance
* Passer et suivre des commandes
SAVOIR-ETRE
* Autonomie,réactivité, gestion de l'urgence et des priorités
* Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation
* Adaptabilité, disponibilité
* Sens du service public
* Etre porteur de bonne humeur et de positivité
Diplômes :
* Bac Professionnel
* Habilitations électriques
À propos de l'offre
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Adresser lettre de motivation et cv à Madame La Présidente
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
