Technicien chargé des études d'évaluation des milieux aquatiques H/F
Référence : O091250131001365
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Viry-Châtillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la supervision de la responsable de service « Prospective et études des milieux naturels » et au sein du pôle « Milieux aquatiques »,
Missions principales du poste
- Suivre la campagne patrimoniale du Syndicat de l'Orge (propositions de suivi selon l'état actuel des connaissances, pilotage des prestataires, rédaction de marchés publics et de dossiers de demande de subvention, analyse des données issues de la campagne et du réseau de suivi de l'Agence de l'Eau, rédaction des bilans annuels et pluriannuels)
- Elaborer des projets de restauration de milieux aquatiques (étude d'opportunité, conception des travaux et suivis écologiques, montage financier et demandes de subventions, concertation avec les élus et communes, suivi des travaux avec le Service Aménagement et Rivière)
- Apporter une expertise écologique dans le cadre des projets de renaturation des cours d'eau
- Piloter les évaluations environnementales AVANT/APRES et AMONT/AVAL des travaux de renaturation des cours d'eau en collaboration avec la chargée de mission Milieux aquatiques,
- Participer à la réduction des pollutions : études des sites pollués sur le territoire et préconisations, participation à la démarche de résorption des points noirs de pollution sur l'Orge et ses affluents (suivis AVANT/APRES travaux d'assainissement),
- Piloter le suivi des atteintes à l'environnement : recherche de pollutions, prospections terrain, analyse du préjudice, signalement aux forces de police compétentes et suivi des enquêtes judiciaires,
- Piloter des études spécifiques et améliorer la connaissance biodiversité de la vallée de l'Orge dans le cadre de la Stratégie pour les Milieux Naturels 2021-2030 (pêches électriques, ADNe, suivis d'espèces à fort enjeu : Barbot fluviatile, Anguille d'Europe, Mulette épaisse...).
Profil recherché
Compétences et qualités requises
- Connaissances avérées en écologie des milieux aquatiques (physico-chimie, hydrobiologie, connaissances piscicoles, hydromorphologie),
- Connaissance de la réglementation liée à l'eau et à l'environnement
- Maîtrise logiciels bureautiques, SIG et bases de données naturalistes,
- Travail en mode projet
Savoir-être
- Goût prononcé pour le travail sur le terrain et bonne condition physique
- Qualités rédactionnelles et esprit d'analyse
- Autonome tout en sachant travailler en équipe
- Bon relationnel et capacité à travailler en transversalité
- Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e)
Profil
De formation Bac+2 à Bac +5 en environnement/qualité de l'eau/ milieux aquatiques
Permis B obligatoire.
Qui sommes-nous ?
Le Syndicat de l'Orge couvre un territoire de 65 communes, comptant 432 000 habitants et
10 intercommunalités. Ce syndicat mixte exerce la compétence GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations) pour une gestion hydraulique cohérente, une reconquête de la qualité des eaux ambitieuse et un aménagement de la vallée de l'Orge durable. Il exerce également la compétence assainissement en assurant la gestion des réseaux d'eaux usées, d'eaux pluviales et l'exploitation de stations d'épuration. Pour exercer ses missions, il s'appuie sur la compétence de ses
130 collaborateurs.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser à :
Monsieur le Président
163, route de Fleury
91170 VIRY-CHATILLON
ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques
