Technicien « Bâtiment » /suivi ERP - VILLEPARISIS

Référence : O077241216001303

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villeparisis
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Date limite de candidature : 14/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du DGAST, réalise le suivi et le contrôle des ERP implantés sur le territoire communal.
Participe à la gestion des travaux d'entretien et d'investissements réalisés sur les bâtiments communaux.

* Organiser, planifier le suivi du patrimoine bâtiment de la ville par rapport à la problématique « E.R.P. »,
* Représenter la collectivité dans les différentes commissions (sécurité et accessibilité) pour l'ensemble des ERP implantés sur la ville,
* Représentation de la collectivité lors de visites d'ouvertures et de contrôles de sécurité et d'accessibilité pour les bâtiments et structures faisant partie du patrimoine communal,
* S'assure de la présence des élus lors des visites en lien avec le cabinet du maire,
* Rédaction des avis de la collectivité et suivi des avis rendus par les commissions pour les ERP implantés sur le territoire communal,
* Etablir et mettre à jour annuellement la liste des ERP implantés sur le territoire communal,
* Veille technique juridique concernant la réglementation ERP (sécurité incendie et accessibilité),
* Apporter aux élus des arguments techniques d'aide à la décision,
* La bonne réalisation des travaux et de la préservation du patrimoine bâtiment de la collectivité,
* Suivi administratif des travaux placés sous sa responsabilité (les opérations de réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier, élaboration des devis),
* Participer à l'élaboration des marchés publics dans le domaine des travaux,
* Participer à la bonne exécution des contrats de prestations de services ou travaux externalisés,
* Participer à l'élaboration du budget et à son suivi dans les domaines concernés,
* Suivi du travail des entreprises à la demande du DGA ST,
* Aide à la gestion administrative et budgétaire en lien avec l'investissement et l'entretien des bâtiments,
* Communication, gestion des relations aux usagers des structures de la Ville.

Profil recherché

Les savoirs
* Connaissances techniques liées aux ERP,
* Bonne pratique de l'outil informatique (excel, internet...). Les savoir-faire
* Capacités développés d'organisation,
* Disponibilité.
Savoir être
* Sens du service public
* Sens du relationnel avec les différents publics

Poste à temps complet sur 5 jours, sur la base de 1607h annualisées.

* Rémunération statutaire, RIFSEEP (IFSE + CIA), 13ème mois
* Politique dynamique de formation (Plan de formation triennal, accès aux préparations concours, programmation INTERNE)
* Possibilité d'activités sportives et chorale du personnel gratuites sur le temps du midi
* Adhésion amicale du personnel
* Congés annuels et RTT
* Possibilité de télétravail (1 jour par semaine hors vacances scolaires sous conditions)
* Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun
* Possibilité de participation mutuelles santé et prévoyances labélisées
* Restaurant communal

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire Frédéric BOUCHE
    Mairie de Villeparisis
    32 rue de Ruzé
    CS 50105
    77273 VILLEPARISIS CEDEX

    https://villeparisis.fr/ma-ville/infos-services/la-mairie-recrute

    Ou par mail : drh@mairie-villeparisis.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 14/02/2025
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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