Surveillant de travaux économies d'eau (F/H) - MONTPELLIER
Référence : O034250422000938
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Montpellier possède une richesse à la fois par la diversité des espaces ouverts à la promenade des Montpelliérains (parcs historiques du XIXe siècle, grands espaces naturels...) et par une richesse biologique avec une faune et une flore préservées.
L'ensemble du patrimoine municipal respecte le concept de gestion écologique des espaces verts et s'inscrit dans une politique globale de développement durable.
Au sein du service Jardins et Espaces Naturels, qui a en charge la gestion de 500 ha d'espaces verts sur le territoire de la Ville de Montpellier, le Surveillant de Travaux en charge des économies d'eau suit l'ensemble des travaux d'entretien et de rénovation des équipements hydrauliques gérés par le service. Il s'assure du bon état général des équipements, ainsi que du respect des règlementations en vigueur.
* Réaliser et suivre les travaux sur les équipements hydrauliques
* Suivre les consommations et économies d'eau
* Appliquer la réglementation et assurer une veille réglementaire
* Assurer une gestion administrative
* Participer à des réunions
Profil recherché
* Cadre d'emplois : Agent de maîtrise (Catégorie C) conditions statutaires ou contractuels
* CAP Espaces verts, Bac Pro Espaces Verts, BTA ou BTSA maîtrise de l'eau, AIPR, Certiphyto, Habilitations électriques, permis B
* Expérience en pose et gestion d'équipements hydrauliques et d'irrigation
* Connaissances réglementaires du domaine d'activité et en matière de sécurité
* Connaissance et mise en ½uvre d'équipements hydrauliques et d'irrigation, y compris équipements de nouvelle génération
* Autonomie, force de proposition, capacité à travailler en équipe et en transversalité
À propos de l'offre
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DATE LIMITE DE DÉPÔT DE CANDIDATURE (CV + Lettre de Motivation + Réf.?: VP 2025 V08) / Avant le 18/05/2025
Commission de recrutement prévu le 04/06/2025
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
