SG - Gestionnaire "Matériels de restauration et immobilier" - Paris (75) - Cat B H/F

Référence : MEF_2024-19790

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Secrétariat général (SG)
    Bureau des ressources internes (SRH3C) - Secteur cadre de vie professionnel
  • Localisation : Paris (75), France
Domaine : Ressources humaines
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Date limite de candidature : 16/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le ou la titulaire sera principalement en charge du suivi des matériels de restauration dans le cadre de la mise en œuvre d’un nouveau marché national. Ce marché sera mis en place au cours du 1er trimestre 2025. Le ou la titulaire assurera particulièrement le suivi et l’exécution de ce marché en lien avec :
- le prestataire titulaire du marché,
- les délégués référents restauration présents dans les départements et les responsables régionaux de l’action sociale (bureau 3A)
- les structures régionales d’appui et le secteur budget et contrôle de la dépense (bureau 3C) pour le volet financier.
Le ou la titulaire devra également proposer les outils de pilotage nécessaires au suivi financier (tableaux de bord notamment…).
Une formation sur les matériels de restauration sera dispensée au ou à la titulaire du poste par ses collègues qui sont par ailleurs les personnes référentes au niveau national.
Le ou la titulaire sera en outre chargé(e) d’opérations immobilières en soutien aux deux chefs de projets immobiliers du secteur et notamment sur les travaux de synthèse, suivi budgétaire et calendaire, appui au pilotage du réseau des structures régionales d’appui (SRA)..."

Profil recherché

Connaissance des marchés publics
Qualités rédactionnelles requises
Aisance relationnelle (multiplicité d'interlocuteurs)
Rigueur dans le suivi des projets et des calendriers

Informations importantes à l’attention des candidats :
« Seules les candidatures déposées via l’outil dédié PASSERELLES seront étudiées par les recruteurs.
En conséquence, les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées ».

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat
  • Spécialisation Formations générales

Éléments de candidature

Personnes à contacter

brigitte.lanon@finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La sous-direction des politiques sociales et des conditions de travail (SRH3) du secrétariat général des ministères économiques et financiers élabore et met en œuvre la politique d’action sociale au profit de l’ensemble des agents en activité ou retraités, ainsi que la politique de santé et sécurité au travail pour les agents en activité. Elle comprend trois bureaux.
En son sein, le bureau des ressources internes (SRH3C) assure la définition, l'allocation et la gestion des moyens destinés aux 700 agents et 250 sites de la sous-direction. Plus généralement, le bureau est compétent pour tous les dossiers transversaux de la sous-direction. Le bureau SRH3C est composé de 5 secteurs en centrale et de 12 structures régionales pour assurer la gestion des moyens budgétaires (130 M€ sur le programme 218), des ressources humaines, l'organisation du cadre de vie professionnel (immobilier - implantations locales et travaux, logistique, matériels, déplacements professionnels), les moyens informatiques et téléphoniques ainsi que la communication interne et externe de la sous-direction. Il compte 89 agents : 37 en administration centrale et 52 en chefs-lieux de régions dans les structures régionales d'appui (dont l'activité et le périmètre d’intervention sont cadrés par un guide métier général et détaillés par des fiches de procédure).

À propos de l'offre

  • Télétravail possible (maximum 2 jours) après une période de 3 mois.
    Déplacements possibles sur le territoire (permis B).

  • Art L332-2

  • Vacant à partir du 01/01/2025

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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