Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE DE SAINT-CHRISTOLY-DE-BLAYE
Référence : O033250417000382
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Christoly-de-Blaye
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général(e) de mairie met en ½uvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune.
1. Mettre en ½uvre, sous la direction des élus, les politiques déclinées par l'équipe municipale
- Assistance et conseil auprès de l'autorité territoriale
- Pilotage et suivi des projets communaux
- Préparation et rédaction des documents administratifs et techniques
- Organisation du Conseil Municipal et suivi des décisions prises ; participation aux réunions
2. Management et gestion du personnel
- Encadrement et animation des agents des services municipaux
- Organisation des services au regard des projets communaux
- Réalisation des entretiens professionnels annuels
- Gestion des carrières et réalisation de la paye
- Rédaction de l'ensemble des actes administratifs
- Gestion des recrutements et remplacements
3. Finances
- Préparation des budgets (Commune et CCAS), CFU et ROB
- Gestion de l'exécution budgétaire et suivi financier des investissements
- Gestion et suivi des marchés publics et des commandes
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Optimisation des ressources fiscales et financières (rechercher des financements, montage des dossiers de subventions)
- Comptabilité (mandats / titres), FCTVA, TVA trimestriel
- Facturation des services périscolaires
4. Patrimoine communal
- Gestion des équipements communaux en collaboration avec le responsable des services techniques et les élus
- Suivi des contrats d'assurance et déclaration des sinistres
- Gestion de l'inventaire
Profil recherché
Compétences et savoirs
- Aptitude au management et expériences managériales
- Connaissance de l'environnement administratif et juridique en collectivité territoriale
- Maîtrise des règles de comptabilité et des finances publiques
- Connaissance des procédures en matière d'achats et de marchés publics
- Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
- Capacité à rendre compte et être force de proposition
- Maîtrise des outils informatiques
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles
Savoir être
- Sens du service public, goût du contact avec des publics variés
- Discrétion, devoir de réserve
- Sens de la loyauté
- Sens des responsabilités et de l'engagement
- Sens de la méthode et rigueur, capacité à prioriser les tâches
- Disponibilité
- Être autonome et polyvalent
- Faire preuve de capacité d'adaptation
- Fortes capacités d'organisation et de travail en équipe
Qualifications pour le poste
- Permis B obligatoire
- Expérience exigée sur un poste similaire
Particularités du poste
- Travail en bureau / outils informatiques
- Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations liées aux missions
- Grande disponibilité notamment en période de préparation budgétaire et lors des conseils municipaux
À propos de l'offre
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Envoyer CV + lettre de motivation par mail à dgs@saint-christoly.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Secrétaire de mairie
