RÉGISSEUR TECHNIQUE DE L'ATELIER HENRY SIMON - LES RIMAJURES (H/F) - SAINT-GILLES-CROIX-DE-VIE

Référence : O085250129000559

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Gilles-Croix-de-Vie
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Véritable interface entre tradition et modernité, L'Atelier Henry Simon - Les Rimajures est un lieu d'exposition et de mémoire en hommage à l'artiste-peintre, céramiste et décorateur vendéen Henry Simon. Le site présente une reconstitution de l'atelier de l'artiste et quelques-unes de ses créations. La programmation annuelle est rythmée par une exposition temporaire thématique autour de l'oeuvre d'Henry Simon, une exposition contemporaine d'un l'artiste en résidence et de nombreuses actions de médiations en direction d'un large public.

Sous l'autorité de la responsable du site le régisseur / la régisseuse technique de " l'Atelier Henry Simon - Les Rimajures " exercera les missions et activités suivantes :

Régie technique et régie des expositions :
- Gère la maintenance du site (espaces d'exposition, réserve, accueil et jardin) et le suivi des prestations externes et internes,
- Assure les missions de premières maintenances et de petits travaux,
- Organise sur le plan administratif et logistique les mouvements d'oeuvres et assure le lien avec les prêteurs et les convoyeurs lors des montages et démontages (rendez-vous préteurs, emballage/déballage, constat d'état et transport d'oeuvres),
- Manipule et met en d'oeuvre la protection des oeuvres dans le respect des règles de conservation,
- Assiste les artistes pour le montage ou le démontage des d'oeuvres,
- Assure le montage des expositions permanente et temporaires (préparation des espaces d'exposition, mise en d'oeuvre de la scénographie installation d'exposition, accrochage des oeuvre s, suivi encadrements, mise en place des dispositifs numériques, pose des cartels, réglage éclairage),
- Assure le démontage des expositions.

Gestion de l'accueil / billetterie / boutique :
- Assure, en rotation avec l'agent saisonnier, l'accueil physique, mail et téléphonique du site (renseignements des visiteurs, vente billets et réservations, encaissement produits boutique...),
- Forme les agents saisonniers ou vacataires,
- Veille au maintien de la sécurité sur le site,
- Assure la surveillance du site en période d'ouverture,
- Assure la gestion des stocks boutique (commandes, réassort, inventaire),
- Aide aux tâches administratives et à la vie quotidienne,
- Prend part à l'organisation des événements (résidences, rencontres, concerts, spectacles...).

Profil recherché

- Formation et expérience en régie ou gestion de projets appréciées,
- Compétences en menuiserie, peinture, électricité, très appréciées.

Savoir-faire et savoir-être :
- Sensibilité et attrait pour l'art,
- Connaissance des règles de conservation préventive et de manipulation des oeuvres d'art appréciée,
- Connaissance des normes de sécurité applicables à un ERP,
- Capacité à planifier, organiser et prioriser,
- Habileté relationnelle, diplomatie et sens du travail en équipe,
- Capacité d'adaptation capacité à travailler avec divers partenaires,
- Maîtrise des outils bureautiques,
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales,
- La pratique de l'Anglais serait un plus.

Spécificités :
- Horaires avec amplitude variable en fonction des permanences d'accueil (week-ends et jours fériés) et de la programmation culturelle (soirées),
- Déplacements liés aux transports des oeuvres,
- Port de charge et travail en hauteur,
- Manipulation d'oeuvres.

À propos de l'offre

  • Conditions de recrutement :
    - Rémunération statutaire + régime indemnitaire, collectivité adhérente au CNAS.

    Poste à pourvoir le 7 avril 2025

    Merci d'adresser votre candidature par lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV détaillé au plus tard le 28 février 2025 à Monsieur Le Maire, Mairie de Saint Gilles Croix de Vie - 86 quai de la République - CS 80629 - 85806 SAINT GILLES CROIX DE VIE ou par mail à rh@saintgillescroixdevie.fr.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 07/04/2025

  • Régisseuse / Régisseur d'œuvres

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