Responsable service Habitat F/H - CENTRE DE GESTION DE LA FPT DE L'OISE
Référence : O060241201390574
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lachapelle Aux Pots
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recrute pour la Communauté de Communes du Pays de Bray un(e) Responsable du service Habitat F/H.
La Communauté de Communes du Pays de Bray est un Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) regroupant 23 communes. Elle a pour objet d'associer les communes au sein d'un espace de solidarité, en vue de l'élaboration d'un projet commun de développement et d'aménagement de l'espace. Elle correspond à un territoire rural qui compte près de 19 000 habitants, instaurant une coopération intercommunale forte sur des axes essentiels de la vie locale.
Au sein du siège de la Communauté de Communes du Pays de Bray et sous la supervision directe de la Directrice Générale des services, le ou la Responsable du service Habitat aura en charge le pilotage et la coordination de la politique de l'habitat sur le territoire communautaire tant sur les questions administratives que de mise en oeuvre de l'OPAH et du PLH, de la rénovation énergétique des logements, intégrant la programmation et le financement du logement social.
Le défi à relever ! Assurer la coordination et le suivi des projets d'amélioration de l'habitat sur l'ensemble du territoire intercommunal.
Le Responsable du service Habitat sera en charge du pilotage et de la coordination de la politique de l'habitat sur le territoire intercommunal. Parmi ses missions principales : assurer la mise en oeuvre et le suivi de l'OPAH en cours, veiller à la mise en oeuvre des actions inscrites dans le PLH, encadrer le service du GUH, et mettre en place des actions du plan d'action de l'Étude de Planification Énergétique. Il devra également organiser des actions de communication, mobiliser des dispositifs financiers, et élaborer des tableaux de bord pour le suivi de l'activité.
Profil recherché
* Vous disposez d'une formation supérieure en aménagement du territoire. * Vous maîtrisez les méthodes d'analyse et de diagnostic. * Vous avez le sens relationnel et savez travailler en réseau.
À propos de l'offre
-
Murielle Fau, Responsable recrutement formation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Rédacteur
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 28/02/2025
-
Responsable de l'habitat et du logement
