Responsable pour son Pôle Social - CCAS PRIVAS
Référence : O007250115000455
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Privas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CCAS de PRIVAS
Ville Préfecture de l'Ardèche - 8826 habitants
Bassin de population de 25 000 habitants
Recrute
(par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à défaut, par voie contractuelle)
un(e) Responsable pour son Pôle Social
Cadre d'emplois des Assistants Socio Educatif (poste de catégorie A)
Emploi à temps complet
Le CCAS s'adresse à l'ensemble de la population de la commune. Il se compose d'un Pôle administratif, d'un Pôle Maintien à Domicile, et d'un Pôle Social. Le CCAS se situe à proximité du quartier Politique de la ville « Nouvel Horizon ». Dans ce cadre, le Pôle Social met en ½uvre le Programme de Réussite Éducative (PRE).
Sous la Responsabilité de la Directrice du CCAS, en cohérence avec les orientations des Élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels, votre mission consistera à assurer la prévention, l'insertion et le développement social des publics, en coordonnant le fonctionnement du service et des missions spécifiques à l'action sociale du CCAS.
Missions :
- Gérer et organiser les missions et le personnel du pôle social (4 agents : 1 référente RSA, 1 référente PRE, 1 chargée d'accueil, 1 apprentie)
- Réaliser l'accompagnement social des publics (polyvalence) à hauteur de 20% de son temps de travail
- Gérer les dispositifs d'aide et d'action sociale (notamment les aides financières du CCAS)
- Coordonner le Programme de Réussite Éducative, mis en ½uvre par la référente PRE
- Garantir la qualité d'accueil et d'information des publics s'adressant au CCAS
- Participer au dispositif partenarial d'aide alimentaire (épicerie sociale)
- Travailler en partenariat et en réseau
- Participer / animer des réunions d'équipe ; participer aux séances d'analyse de la pratique professionnelle
Missions ponctuelles : conduire des actions collectives ; réaliser une veille sociale et une mise à jour des connaissances réglementaires dans le champ de l'action sociale ; piloter certains projets transversaux du CCAS ; remplacement des collègues (accueil, PRE etc.)
Profil recherché
Compétences :
- Connaître les règles fondamentales de la fonction publique territoriale
- Connaître le cadre législatif régissant les activités du CCAS et l'instruction des demandes d'aides sociales légales et facultatives
- Connaître les documents supports de réglementation et leurs principes d'utilisation (exemple : Référentiel RSA, FUL ...)
- Savoir se former / s'informer sur les dispositifs d'actions sociales facultatifs et d'accompagnement des publics du territoire
- Connaître le fonctionnement des réseaux associatifs et des partenariats institutionnels,
- Aptitudes managériales pour assurer l'encadrement et l'animation de l'équipe de professionnels
- Capacité à travailler avec des Administrateurs, éclairer les prises de décisions, les mettre en ½uvre
- Savoir rendre compte sur un plan technique et politique,
- Bonnes compétences en gestion financière et organisation logistique, capacité à répondre aux appels à projets
- Capacité d'analyse et de synthèse et compétences rédactionnelles avérées
- Maîtrise des outils bureautiques indispensable.
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Aisance et rigueur dans le suivi statistique des activités de son pôle et la réalisation de bilans
Profil :
- Diplôme niveau 6 ou 7 (assistant social, éducateur spécialisé, CESF ou Master en Politiques Sociales)
- Posture réflexive vis-à-vis du travail social
- Rigueur, méthode et grande disponibilité
- Diplomatie, souplesse, adaptation
- Créativité, curiosité et capacité d'écoute
- Grande discrétion et respect du devoir de réserve
- Appétences pour le management d'équipe et la conduite de projets
Qui sommes-nous ?
Centre communal d'action sociale
À propos de l'offre
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Informations complémentaires : Rémunération selon la grille des Assistants socio éducatifs + régime indemnitaire + avantages sociaux (titre restaurant, participation mutuelle/prévoyance, remboursement transport en commun...).
Expérimentation du télétravail en cours (Forfait de 32 jours par an)
Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Jury le lundi 17/02/25 matin
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, C.V. détaillé) au plus tard pour le 14 février 2025 à :
Monsieur le Président du CCAS de Privas- Place de l'hôtel de Ville - CS40612 - 07006 PRIVAS Cedex
(ou par mail à srh@privas.fr)
Renseignements auprès de Mme Amandine VILLARD, Directrice du CCAS : 04 75 64 47 82 (accueil du CCAS)
amandine.villard@ccas-privas.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Travailleuse sociale / Travailleur social
