Responsable Patrimoine Bâti - MAIRIE DE BOULAY MOSELLE

Référence : O057241115000795

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Boulay-Moselle
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située à 20 kilomètres de Metz, à proximité immédiate de l'autoroute, Boulay est une petite ville de demain riche de ses 6.000 habitants, de ses entreprises et de ses commerces.
Ville centre de la Communauté de Communes de la Houve et du Pays Boulageois, la ville se distingue par ses nombreux équipements éducatifs (3 écoles, un collège, un lycée professionnel), sportifs (terrains de foot, de tennis, piscine, dojo, boulodrome, ...) et de loisirs, parmi lesquels le Parc de la Schanze, un havre de tranquillité et de verdure au centre de la cité.
Pour accompagner ce dynamisme démographique et économique, la Ville repense son organisation et cherche son/sa futur(e)

Responsable Patrimoine Bâti
Futur Directeur des Services Techniques


LE POSTE

Vous conseillez le le DGS et les élus, et apportez une caution technique aux décisions. Vous alertez sur les opportunités et les risques liés à l'état des bâtiments. Vous interagissez avec l'ensemble des services de la commune pour valoriser le patrimoine bâti de la Commune.

MISSIONS
Patrimoine
En lien avec l'agent en charge de la prévention :
* Réalisation de l'inventaire quantitatif et qualitatif détaillé du parc immobilier communal
* Estimation de la valeur des immeubles
* Définition du niveau et des priorités d'intervention pour chaque bâtiment
* Mise en place d'un programme immobilier pluriannuel en lien avec les possibilités financières, les projets en cours et les opportunités
Bâtiments
En lien avec les services techniques de la commune,
* Définition du programme des travaux d'entretien, d'amélioration et de sécurisation et des interventions sur l'ensemble des bâtiments communaux.
* Définition et mise en ½uvre d'un programme de rénovation énergétique
* Gestion des entreprises intervenantes
* Suivi des travaux
En lien avec le Responsable Marchés Publics :
* Préparation et suivi des marchés publics lié
* Analyse des offres
Friches industrielles
En lien avec le chef de projet Petite Ville de Demain et sous la responsabilité du DGS :
* Participation aux projets de reconversion des deux friches industrielles de la commune
* Suivi du portage des bâtiments par l'EPFGE
* Participation à la définition des projets, et au suivi des agences d'urbanismes et autres prestataires extérieures
* Suivi opérationnel de la reconversion des bâtiments (rénovation fonctionnelle et énergétique, reconversion, démolition, ...).

Profil recherché

PROFIL
Formation supérieure Bac + 2 / Bac + 5 en construction, génie civil, rénovation énergétique, économie de la construction, architecture, ...
Expérience10 ans minimum en rénovation de bâtiment et en conduite de chantiers nécessaires (le candidat doit pouvoir justifier d'une expertise qui se définit comme des travaux attestés sur un panel de compétences en lien avec I ?expertise ciblée d'au moins 10 ans)
Sens de l'organisation, de la transversalité et de l'initiative
Autonomie dans l'organisation du travail, rigueur
Qualités rédactionnelles, relationnelles et pédagogiques
Maîtrise indispensable des outils bureautiques (word, excel, powerpoint) ; connaissance de logiciels et/ou plateformes métiers dans les domaines des marchés publics et/ou urbanisme appréciée.
Connaissance des logiciels de type AUTOCAD appréciée

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 18 mois

    CONDITIONS
    Poste : Contrat de Projet (VTA Expertise) sur 18 mois avec possibilité d'évolution au sein de la collectivité sur poste de Directeur des Services Techniques
    Prise de poste : au plus vite
    39,5 h / semaine (26 jours RTT)
    Salaire motivant selon expérience et profil.

    Les candidatures doivent être adressées à :
    M. le Maire de Boulay-Moselle
    A l'attention de la Direction Générale des Services
    Place du docteur Julien Schwvartz
    57220 BOULA1Y-MOSELLE
    Et envoyées par mail à dgs@boulay-moselle.fr en mentionnant en objet : Recrutement RPB

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 03/03/2025
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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