Responsable Evènementiel H/F - Mairie de PONTOISE

Référence : O095241217000648

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pontoise
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Île-de-France - Commune val d'oisienne labellisée "Ville d'art et d'histoire" à 30 km au Nord-Ouest de Paris, Pontoise (32 000 habitants) est accessible par l'A15 et reliée par le Transilien à la Gare Saint-Lazare et à la Gare du Nord, et est également desservie par le RER C. Ville royale sous Saint Louis, Pontoise s'est modernisée et sait vivre avec son temps tout en préservant un patrimoine historique d'exception. Capitale historique du Vexin, membre de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise, elle place au c½ur de son projet la qualité du service rendu aux habitants et la relation citoyenne de proximité.

Au sein de la Direction Communication, Marketing Territorial et Événementiel, sous l'autorité de la Directrice, le Responsable Evènementiel est chargé de coordonner et optimiser l'offre événementielle de la Ville pour renforcer l'attractivité de la collectivité et fédérer les acteurs du territoire autour de projets communs.
Proposer et assurer une programmation cohérente, inclusive et innovante, tenant compte des spécificités locales et des attentes des différents publics, en concertation avec les partenaires associatifs, économiques et institutionnels.
Venir en appui des événements thématiques des autres services municipaux (Sport, Culture, Développement économique...).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095241217000648-responsable-evenementiel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises :
Maîtrise du fonctionnement d'une collectivité territoriale,
Connaissance du monde associatif, des centres sociaux et de la législation afférente,
Connaissance des règles de la commande publique.

Manager une équipe et piloter un projet de service,
Conduire des réunions et animer des partenariats,
Maîtriser les techniques de conduite de projet et de négociation,
Rédiger des délibérations, des comptes rendus, des notes, des rapports d'activité,
Maitrise des outils informatiques.

Ce poste nécessite une grande disponibilité, de la réactivité et de l'autonomie, un esprit d'initiative, une aisance relationnelle, de la rigueur et de l'organisation.

Profil recherché :
Formation supérieure dans la Communication évènementielle et une expérience en collectivités locales sur des fonctions de direction en lien avec le poste serait appréciée. Permis B indispensable.

Qui sommes-nous ?

Située au Nord Ouest de Paris, Pontoise est la seconde ville de l'agglomération en terme de population, soit 32 000 habitants. Ville d'Art et d'Histoire, dotée de 3 fleurs, elle a su conserver son rayonnement sur l'ensemble de la région grâce à l'université, à la scène nationale "L'Apostrophe", à la cathédrale Saint Maclou et à sa gare qui dessert Paris-Gare du Nord et Paris Saint Lazare ainsi que le terminus du RER C.
Membre de la Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise

À propos de l'offre

  • Merci de déposer votre CV et lettre de motivation sur le site de la Ville de PONTOISE
    https://www.e-candidate.fr/candidat/pontoise

    Madame le Maire
    Hôtel de Ville
    DRH
    2 rue Victor Hugo
    95300 PONTOISE
    Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
    Alors, n'hésitez plus !
    Candidatez !

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/02/2025

  • Technicienne / Technicien du spectacle

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