Responsable du service Jeunesse - MAIRIE DE MARQUISE
Référence : O062250425000046
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marquise
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Responsable du service Jeunesse, sous la direction de la Directrice Générale des services
Missions principales
1 : Coordination des activités et centres périscolaires et extrascolaires
- Gestion des plannings d'activités
- Bilan hebdomadaire des activités proposées avec l'équipe
- Remontées des données statistiques et CAF et gestion des données
- Communication auprès des familles
- Recherche d'activités innovantes à destination du public accueilli, sous l'autorité du directeur de service, en cohérence avec les orientations des élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels
- Assurer la répartition financière du budget
- Mise en place d'outils pédagogiques à destination des animateurs
2 : Coordination des accueils de loisirs
- Gestion des plannings d'activités
- Bilan journalier des activités proposées avec l'équipe
- Remontées et gestion des données statistiques et CAF
- Communication auprès des familles
- Gestion des stocks de matériels (commandes, inventaires, mise en concurrence...)
- Gestion des locaux (contrôle hygiène et rangements)
- Recherche d'activités innovantes à destination du public accueilli, sous l'autorité du directeur de service, en cohérence avec les orientations des élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels
- Assurer la répartition financière du budget
- Mise en place d'actions en faveur de la cohésion de l'équipe d'animation
Missions ponctuelles et / ou spécifiques :
- Participation à l'élaboration de la CTG en tant que chargé de coopération CTG en lien avec l'EPCI
- Elaboration du diagnostic Jeunesse et les donnes CAF
- Management d'équipe
- Evaluations annuelles, CEJ, données CAF
Profil recherché
Conditions de travail :
- Travail seul ou en équipe
- Travail en lieux publics en présence des usagers
- Déplacements réguliers sur le territoire de la commune et en dehors
Moyens nécessaires
- Logiciel informatique
- Bureau et local adapté au public
Compétences requises :
- Organisation, rigueur, prévoyance, ponctualité
- Sens du service public
- Capacités rédactionnelles
- Respect des ordres de la hiérarchie
- Très bonne connaissance des normes d'encadrement et législation DDCS
Formation et diplômes requis : BPJEPS / DESJEPS
Autres : permis B
Contraintes particulières : Encadrement de séjours de vacances si nécessaire
À propos de l'offre
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CV + LETTRE DE MOTIVATION
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
