Responsable du service Emploi et insertion (H/F) - DEPARTEMENT DE LA MEUSE

Référence : O055240723001986

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Bar-le-Duc
Domaine : Social, enfance et famille
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Date limite de candidature : 06/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Directeur Emploi, Mobilité, Habitat-Logement, le responsable du service " Emploi et Insertion" supervise le déploiement, le suivi et l'évaluation des schémas directeurs que sont le Programme Départemental d'Insertion (PDI), le Pacte Territorial d'Insertion (PTI), ainsi que la conduite générale de la politique d'insertion, en faveur de l'emploi et du RSA. Il recherche également, par son action, la cohérence des actions du service avec l'ensemble des autres actions et objectifs de la direction et de la collectivité et avec les besoins des publics en la matière. Il intervient en étroite et constante relation avec le responsable du service Accompagnement RSA. Il veille en complément à assurer la bonne compétence des agents chargés de mettre en ½uvre ou de contribuer à ces politiques (agents de la Direction et de la Direction Prévention et Accompagnement notamment).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o055240723001986-responsable-service-emploi-insertion?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances professionnelles : Action sociale et développement social local (Méthodologie de projet), Action sociale et insertion (acteurs et dispositifs), Outils de bureautique et d'informatique, Politiques d'insertion (actions, outils et structures d'IAE en France, CDIAE/CDEI) et partenariat, Maîtrise de la méthodologie d'intervention en travail social

Compétences professionnelles : Capacité d'analyse, synthèse et innovation, Animer ou conduire des réunions, Déterminer et élaborer une stratégie et sa déclinaison en objectifs, Conduire des dispositifs d'évaluation, Capacité à monter et à conduire des projets multi-partenariaux et transverses,

Attitudes professionnelles : Aptitude à conduire des changements, Capacité d'écoute, Qualités managériales, Qualités rédactionnelles et orales, Aptitude à communiquer

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV) à :

    Monsieur le Président du Conseil départemental
    Département de la Meuse - Direction des Ressources Humaines
    BP 50 514
    55012 BAR LE DUC CEDEX
    drh@meuse.fr

    Pour tout renseignement complémentaire, contactez Madame Stéphanie MIELLE, Directrice Emploi, mobilité, habitat & logement, au 03.29.77.37.09

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 06/12/2024

  • Responsable territoriale / territorial d'action sociale

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