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Responsable du Service Aménagement et Développement Touristique - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION

Référence : O974250320000009

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Saint-Denis
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Un poste de Responsable du Service Aménagement et Développement Touristique est à pourvoir à la Direction du Tourisme et des Espaces Naturels - Service Aménagement et Développement Touristique.

Sous l'autorité de la Directrice du Tourisme et des Espaces Naturels, le responsable de service assure la mise en ½uvre opérationnelle des orientations en matière d'aménagement des grands sites touristiques, d'entretien.
Il définit et pilote la mise en ½uvre des programmes d'aménagement. Assure le suivi et contrôle des activités relevant de son domaine d'intervention.
Il propose la stratégie départementale d'Aménagement et de Développement touristique, construit ses conditions de mise en ½uvre et s'assure de sa bonne exécution.
Il pilote la relance et l'affirmation du positionnement stratégique et opérationnel du Département dans le domaine du sport de nature.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o974250320000009-responsable-service-amenagement-developpement-touristique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

* Ouvert au cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux ou Attachés Territoriaux
* Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
* Maîtrise du cadre règlementaire des politiques de développement économique et d'aménagement du territoire
* Connaissance des textes règlementaires dans le domaine de compétence
* Maîtrise des techniques relatives à la préservation et la gestion des Espaces Naturels Sensibles
* Maîtrise des modes d'attribution des fonds européens
* Connaissance de la loi MOP
* Maîtrise des procédures des marchés publics
* Maîtrise des procédures administratives et financières
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
* Maîtrise des outils informatiques
* Maîtrise des techniques de management par projets et objectifs
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité
* Maîtrise des techniques rédactionnelles
* Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Rigueur, sens de l'organisation et sens des relations humaines
* Disponibilité, autonomie et force de proposition
* Savoir animer et conduire des réunions
* Savoir encadrer une équipe
* Savoir recueillir les besoins prévisionnels de formation
* Savoir travailler en pluridisciplinarité
* Communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et/ou externes

À propos de l'offre

  • Pour candidater, merci de postuler sur le site employeur
    https://www.departement974.fr/recrutement et transmettre les documents suivants : - Lettre de candidature adressée à
    Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n°
    974250320000009 - Curriculum Vitae - Diplôme requis - Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de
    la Fonction Publique

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/05/2025
  • Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable

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