Responsable du Relais Petite Enfance - MAIRIE DE FRETIN
Référence : O059241108000581
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fretin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Anime, en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistantes maternelles non permanentes et des parents.
- Accueil, conseil et organisation d'un lieu d'information, d'échanges et d'accès aux droits pour les assistants maternels
- Anime le réseau des assistants maternels : animer des réunions, mettre en place des projets d'animations, de partage d'expérience, de matériel...
- Développement et animation d'un réseau de partenaires
- Animation et professionnalisation des assistants maternels
- Informer et orienter les familles pour les aider à trouver un mode de garde, et tenir à jour le listing des assistants maternels et leurs disponibilités
- Gestion du budget de la structure
- Gestion administrative de la structure (rédaction de courriers, élaboration de dossiers administratifs avec la CAF et les autres partenaires...)
Profil recherché
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES :
- Missions et fonctionnement d'un RPE
- Connaissances théoriques et pédagogiques sur l'éducation et le développement du petit enfant
- Connaissances législatives relatives à l'activité d'assistant maternel, aux droits et obligations des parents employeurs, et l'accueil de la petite enfance
- Maîtrise de l'outil informatique (excel, word,...)
* COMPETENCES NECESSAIRES :
SAVOIR FAIRE
Connaissance de l'environnement et des partenaires institutionnels
Capacités organisationnelles et techniques d'animation de groupe
Bonnes qualités rédactionnelles
SAVOIR ETRE
Savoir être à l'écoute
Devoir de réserve et de discrétion professionnelle
Disponibilité
Ouverture d'esprit
Sens du contact et bonne aptitudes relationnelles
À propos de l'offre
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Régime indemnitaire, prime annuelle, complémentaire santé et prévoyance (facultative), Plurelya
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
