Responsable du pôle Systèmes d'informations logistiques - MAIRIE DE CARVIN
Référence : O062250203001037
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Carvin
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Il/Elle aura pour mission d'organiser la logistique de communication qui accompagne la réalisation de l'action. Après des études et des analyses, il-elle ½uvre pour formuler et mettre en place des schémas organisationnels adaptés et appropriés aux services, en fonction de leurs besoins mais aussi de leurs contraintes.
Sous la direction du Directeur Général des Services, il-elle travaille pour différentes missions, qui répondent aux besoins des services et directions de la collectivité. Il doit mobiliser des compétences en?: gestion de projet, organisation, conduite du changement, solution informatique et être capable de construire une méthode adaptée.
* Elaboration des projets des services et objectifs en collaboration avec le DGS et les DGA
* Analyse de la situation existante pour diagnostiquer les améliorations à apporter
* Rédaction des procédures organisationnelles en collaboration avec les services afin d'atteindre les objectifs fixés
* Soutien à la mise en ½uvre des procédures / création d'outils
* Contrôle du respect des procédures
* Évaluation de l'efficacité des procédures
* Réalisation d'études dans le cadre de l'organisation des services et collaboration à la rédaction de cahiers des charges
* Mise en place des systèmes d'informations permettant de gérer la mise en ½uvre des actions et prestations découlant des politiques ,
* Élaborer des suivis du traitement de l'information,
* Evaluer la qualité et le coût des prestations réalisées,
* Construction de la bibliothèque des prestations
* Aide à l'élaboration et mise à jour du document unique en collaboration les membres du C3FCT
Profil recherché
Qualité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse
Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'empathie, diplomatie
Capacité à animer des réunions, des groupes de travail et à mettre en place des méthodes collaboratives et de co-construction
Rigueur et sens de l'organisation- Capacité à travailler en équipe
Capacité d'adaptation et de créativité
Force de proposition
Connaissance des outils numériques et solutions informatiques actuelles
À propos de l'offre
-
CV+LM en ligne
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 01/04/2025
-
Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
