Responsable du pôle de gestion budgétaire, financière et comptable (H/F) - Mairie de GONESSE

Référence : O095241128001867

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Gonesse
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Date limite de candidature : 27/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité directe du Directeur des Finances, le Responsable du Pôle de Gestion Budgétaire, Financière et Comptable supervise l'exécution budgétaire et comptable des recettes et des dépenses de la Ville. Il garantit le respect des procédures budgétaires et comptables, assure les relations avec les services comptables de l'État, gère les marchés publics et veille à une gestion optimale de la trésorerie. Il encadre une équipe de gestionnaires comptables et budgétaires et participe activement à l'élaboration et au suivi du budget municipal.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095241128001867-responsable-pole-gestion-budgetaire-financiere-comptable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

* Compétences requises :

Connaissances techniques :

Maîtrise des règles budgétaires et comptables, en particulier selon les normes M57/M4/M22.

Connaissance approfondie de la commande publique et des modalités d'exécution financière des marchés publics.

Aptitude à superviser la gestion de la dette et l'optimisation de la trésorerie.

Maîtrise des outils :

Compétence en bureautique (Word, Excel, PowerPoint).
Maîtrise des logiciels spécifiques à la gestion financière et comptable.

Qualités personnelles :

Rigueur, discrétion et sens de l'organisation.
Autonomie, réactivité et capacité d'analyse.
Capacité à travailler en équipe, sens du contact et de la diplomatie.
Compétence en encadrement et en gestion d'équipe.
Capacité d'adaptation face aux urgences et priorités.

* Liaisons fonctionnelles :

Interne : Directeur des Finances, DGAS, directions et services municipaux, Elu.
Externe : Comptable Public, intercommunalité, Préfecture, financeurs, fournisseurs, partenaires.

* Organisation et conditions de travail :

Temps de travail : 37h30 hebdomadaires, avec gestion automatisée du temps de travail incluant des plages de présence fixe (9h-11h45, 14h-16h30) et variables.

Les heures supplémentaires réalisées selon les nécessités de service et sur demande de la hiérarchie seront récupérées

Congés : 23 jours de congés payés, 15 jours de RTT, 2 jours de pénibilité.
Équipements : PC, logiciels métiers , outils bureautiques, antivirus.

Qui sommes-nous ?

Gonesse, ville de 27 000 habitants située à l'Est du Val d'Oise, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, 650 agents.
Une ville de projets au sein du Grand Paris : une gare de Métro, un quartier d'affaires, une cité scolaire internationale, un pôle d'attractivité autour de l'alimentation, un quartier éco-responsable
Une ville aux multiples labels : Terre de jeux 2024, Villes et Villages fleuris, Action Cur de ville ...
Une ville engagée pour ses habitants : un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un réseau de transports performant, un tissu économique développé, une offre de services publics riche et renouvelée, etc.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation par mail à
    drh-recrutement@mairie-gonesse.fr
    Monsieur le Maire
    66 rue de Paris
    95500 GONESSE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Attaché, Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 22/02/2025
  • Responsable budgétaire

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