Responsable du Pôle Culture - COMMUNE DE LA PENNE-SUR-HUVEAUNE
Référence : O013241126000433
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Penne-sur-Huveaune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) rémunération statutaire + régime indemnitaire € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Responsable du Pôle Culture
L'agent participe à l'élaboration de la politique culturelle et de communication. Il joue un rôle d'aide à la décision auprès des Élus. Acteur de la promotion de la Ville et des relations publiques (manifestations culturelles, cérémonies)
Gestion du Pôle Culture:
- gestion administrative du Pôle
- gestion managériale du Pôle
- Élaboration du budget
- Élaboration des dossiers de subvention
- Définition des besoins en gestion des travaux des bâtiments
- Favoriser le développement du lien social et intergénérationnel
- Coordonner l'action pédagogique des enseignants de la Maison des ARTS
- Organiser les manifestations de la Maison des Arts
- Proposer des perspectives de développement de l'action culturelle et de programmation municipale
Profil recherché
Avoir une expérience confirmé dans l'action culturelle
Avoir un diplôme de niveau 4 et plus
Disponibilité et écoute
Rigueur d'organisation
Savoir s'exprimer en public
À propos de l'offre
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Transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV + Diplôme) à l'adresse suivante:
Monsieur Nicolas BAZZUCCHI
Monsieur Le Maire
14 Boulevard de la Gare
13821 La Penne-sur-Huveaune -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/01/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
