Responsable du pôle adulte Médiathèque (h/f) - Chaville
Référence : O092241226000967
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chaville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La médiathèque de Chaville est située au sein de l'Atrium, centre culturel qui comprend un cinéma, un théâtre, un conservatoire et un forum des savoirs. Composée de 4 étages, la médiathèque offre des espaces fraichement rénovés et dédiés à chaque type de public : espace littérature adulte, espace documentaire avec salle de travail, espace jeunesse et espace images et son (cinéma, bande dessinée et jeux vidéo).
Sous la responsabilité de la Directrice de la médiathèque, au sein d'une équipe de 12 personnes, vous supervisez la gestion des collections fiction et documentaire adulte et contribuez à leur médiation par la mise en ½uvre d'une action culturelle à destination d'un public allant des lycéens aux séniors.
Missions principales
- Vous élaborez, coordonnez et mettez en ½uvre la politique documentaire adulte en lien avec la Direction de la Médiathèque.
- Vous accompagnez et formez vos collègues dans la gestion de leurs fonds adultes tout en coordonnant le diagnostic, l'acquisition, le traitement intellectuel et physique ainsi que le suivi budgétaire des collections adultes.
- Vous concevez et animez une médiation diversifiée pour la mise en valeur des fonds.
- Vous poursuivez le renouvellement de l'offre documentaire et sa médiation afin de fidéliser les usagers et de conquérir un nouveau public.
- Vous développez les partenariats avec les structures institutionnelles, associatives, éducatives ou socio-culturelles pour le public adolescent et adultes.
- Vous gérez les fonds adultes Romans et Littérature de l'imaginaire ainsi que certains fonds documentaires.
- Vous participez à l'organisation et au développement de la médiathèque et vous rendez compte de l'activité de la médiathèque par la gestion des statistiques et de tableaux de bord.
- Vous assurez l'accueil des publics : renseignements, conseils, inscriptions et transactions des usagers.
- En tant que référent développement durable, vous définissez et développez des objectifs à poursuivre pour la médiathèque en collaboration avec les services et partenaires compétents de la ville.
- Vous participez aux événements culturels organisés à l'intérieur ou à l'extérieur de la médiathèque.
Conditions de recrutement
* Temps de travail de 37h hebdomadaires du mardi au samedi (25 CA et 14 RTT)
* Possibilité d'avoir 1 samedi sur 2 / travail ponctuel en soirée selon la programmation culturelle
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois + participation mutuelle
* La collectivité offre à ses agents une politique active de formation, la possibilité d'adhérer à l'Amicale du Personnel ainsi que des actions favorisant le bien-être au travail et des coûts de repas modérés avec les restaurateurs de la Ville.
Profil recherché
Compétences et qualités requises
- Formation : Bac + 2 ou 3 ; formation aux Métiers du Livre exigée (Licence, BUT ou DU).
- Expérience dans un poste similaire souhaitée.
- Maitrise de la bibliothéconomie avec de solides connaissances en matière de littérature adulte et adolescente et de production éditoriale des documentaires adultes.
- Dynamique, vous détenez une appétence pour l'innovation et la médiation culturelle et possédez une aptitude à la gestion et au management de projet.
- Excellentes qualités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques et bureautiques (SIGB : Orphée NX).
- Aptitude à l'animation d'une équipe et à la prise de parole en public.
- Capacité à être force de proposition pour améliorer le fonctionnement de l'établissement.
- Rigoureux, autonome et réactif, bonnes capacités relationnelles, goût du travail en équipe, faculté d'écoute et de dialogue, sens du service public et de l'organisation.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie,
1456 avenue Roger Salengro
92370 CHAVILLE -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Bibliothécaire
