Responsable des Ressources Humaines - COMMUNE DE BRUNSTATT-DIDENHEIM
Référence : O068241107001023
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Brunstatt-Didenheim
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Brunstatt-Didenheim recherche un/une Responsable des Ressources Humaines à temps complet.
Sous la responsabilité de la direction générale des services, vous assurez la gestion administrative et statutaire des agents et vous assurez la production et la régularité des actes liés à la carrière et à la paie des agents.
Expert(e) du statut de la fonction publique territoriale, vous savez prioriser votre activité et faire preuve d'autonomie et d'initiative mais aussi rendre compte et alerter sur les situations qui le justifient.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o068241107001023-responsable-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
De formation supérieure BAC + 3 à BAC + 5 dans le domaine des Ressources Humaines ou en Droit Public, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine des ressources humaines en collectivité territoriale.
-Maitrise
-du statut de la fonction publique territoriale, les dispositifs réglementaires en matière de gestion du personnel et de pilotage de la masse salariale
-du cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
-Savoir-être :
Qualités relationnelles et rédactionnelles,
Sens de l'initiative,
Réactivité et autonomie,
Discrétion, confidentialité et réserve professionnelle
Sens du service public
Capacité à convaincre
Diplomatie
Rigueur
Dynamisme
Patience
À propos de l'offre
-
Temps complet
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Poste à pourvoir : dès que possible
Avantages : Régime indemnitaire, 13ème mois,
Temps de travail : 35h hebdomadaires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 08/12/2024
-
Responsable des ressources humaines
