Responsable des politiques institutionnelles (RPI) H/F H/F
Référence : 2025-1801015
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-GRAND EST
- Localisation : DT Meurthe-et-Moselle / Meuse / Vosges, 15 rue du Général Hulot 54052 NANCY Cedex
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Ses missions sont :
Soutenir et étayer l’action d’éducation dans les établissements et services du secteur public (SP) et du secteur associatif habilité (SAH)
Mettre en place les outils et instances de travail pour favoriser la diffusion, l’appropriation et la mise en œuvre des orientations nationales.
Mettre en place les instances qui favorisent les articulations entre les services et établissements pour garantir la continuité des parcours.
Animer des temps d’échanges sur les pratiques et soutient la construction de partenariats de l’ensemble des services et établissements participant à la diversification des prises en charge éducatives.
Soutenir et accompagner les directeurs des services et établissements du secteur public (SP) dans leur fonction managériale.
Accompagner les établissements et services dans la mise en œuvre des préconisations formulées dans le cadre des contrôles. S’assurer de la mise en œuvre des plans d’action et favoriser la diffusion des bonnes pratiques.
Accompagner en tant que personne ressource, le directeur de service en charge de la mise en œuvre des évaluations internes et s’assure de l’effectivité du plan d’amélioration.
Représenter la direction territoriale dans les politiques publiques conduites par les services déconcentrés de l’Etat et les collectivités territoriales, en s’assurant de la prise en compte des besoins des jeunes sous protection judiciaire dans leur déclinaison opérationnelle.
- Soutenir l’inscription de la direction territoriale dans le schéma départemental de la protection de l’enfance.
- S’assurer de la déclinaison des partenariats nationaux et interrégionaux et du développement des partenariats locaux.
- Identifier les partenaires et les acteurs publics pertinents sur le territoire et favorise leur complémentarité.
- Organiser la cohérence et la continuité des parcours des jeunes avec l’ensemble des partenaires, notamment en construisant des articulations et des relais entre les établissements et services des secteur
Mettre en place, en lien avec le/la responsable de l’appui au pilotage (RAPT), des modalités harmonisées de pilotage, de suivi, de contrôle et d’évaluation de l’action éducative et de l’activité des établissements, services et unités
- Expertiser l’activité des établissements et services du SP et du secteur associatif habilité (SAH).
- Intervenir sur la structuration des établissements et services sociaux et médico-sociaux (habilitations, autorisation).
Etudier les rapports d’activité provenant des établissements et services et produire une analyse de la performance des services.
Analyser les remontées de GAME et en adresser une synthèse aux directeurs de service du territoire dans un tableau de bord.
Instruire le rapport quinquennal d’évaluation interne transmis par les directeurs de service en vue de leur envoi à la préfecture et à l’observatoire départemental de la protection de l’enfance (ODPE).
Profil recherché
Connaissances :
- Orientations stratégiques de la PJJ
- Environnement et partenaires du secteur social
- Outils de l’action d’éducation et d’investigation
- Sciences humaines, sciences de l’éducation
- Outils et techniques de la gestion de projet
Savoir-faire :
- Conseiller
- Travailler en équipe
- Travailler en réseau
- Promouvoir une action
- Représenter
Savoir-être :
- Sens des relations humaines
- Capacité à communiquer
- Sens critique
Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Postes en lien avec les politiques éducatives, la protection de l’enfance et la justice des mineurs.
Offres de formation associées à votre prise de poste :
Formation ENPJJ en fonction du profit recruté, Formation au PTF Nancy ; immersion en services
Perspectives d'évolution : Postes en direction des missions éducatives.
GROUPE RIFSEEP : Attachés (RIFSEEP 3) – Directeurs de Service (RIFSEEP 3)
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La direction de la protection judiciaire de la jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Les professionnels de la DPJJ sont répartis au sein de l’administration centrale, de l’école nationale de protection judiciaire de la jeunesse et de neuf directions interrégionales chacune étant composée de plusieurs directions territoriales.
La direction territoriale assure sur le ressort de son territoire la définition et la mise en œuvre d’une politique territoriale au bénéfice de la continuité des parcours éducatifs.
Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l’activité des établissements et services secteur public et secteur associatif habilité, ainsi qu’au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l’enfance et de la justice des mineurs.
La DT Meurthe-et-Moselle/Meuse/Vosges est composée d’un directeur territorial, un directeur territorial adjoint, de 2 responsables des politiques institutionnelles, une responsable d’appui au pilotage, de 2 conseillers techniques territoriaux, d’un référent laïcité-citoyenneté, de 2 conseillers techniques en promotion de la santé ainsi que 4 personnels B et C chargés de l’appui au pilotage.
Descriptif du service
La DT comprend 4 établissements et services publics et 180 agents sur l’ensemble de son ressort ainsi que 9 établissements dans le SAH Exclusif Etat.
Dans son champ de compétences (politiques éducatives et politiques publiques), le/la RPI soutient le DT dans la définition, la mise en œuvre et l’évaluation de la politique territoriale, et ce, dans le respect des orientations nationales. Il/elle concourt à ce titre à l’élaboration du diagnostic et du projet territorial. Il/elle articule son action avec le référent laïcité citoyenneté (RLC) et le ou les conseillers techniques territoriaux (CTT) ainsi qu’avec le responsable d’appui au pilotage territorial (RAPT).
À propos de l'offre
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Le poste est soumis à un entretien préalable
Renseignements et candidatures :
Jérôme LUCIEN - Directeur territorial
jerome.lucien@justice.fr
Tél.: 03.87.63.10.64 - Fax: 03.87.65.59.00
Saïd ABARRI - Directeur territorial Adjoint
said.abarri@justice.fr
Tél.: 03 57 29 17 29
GROUPE RIFSEEP : Attachés (RIFSEEP 3) – Directeurs de Service (RIFSEEP 3)
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Spécificités du poste : Astreintes territoriales
Le RPI se déplace régulièrement au sein des services et établissements SP/SAH des départements 54/55/88
Moyen mis à disposition : Bureau individuel/ordinateur portable/téléphone portable.
La direction territoriale dispose d’une flotte de véhicules administratifs pour les déplacements des agents sur le territoire.
Organisation de travail : Dans le cadre du projet de fonctionnement de la direction territoriale en vigueurVotre hiérarchie : N+1 : le directeur territorial adjoint
Vos interlocuteurs métiers : Les conseillers techniques territoriaux, la direction des missions éducatives, les établissements et services secteur public et secteur associatif habilité du ressort.
Restauration : Possibilité de réchauffer sur place avec salle de repos à disposition. Restaurant administratif accessible au tribunal judiciaire de Nancy. Ouverture prochaine d’un restaurant d’application PJJ au RDC du bâtiment de la direction territoriale.
Accessibilité en transport / Parking : oui et parking sur site réservé aux agents
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Responsable des politiques institutionnelles ou éducatives
