Responsable des espaces verts (h/f) - Champigny-sur-Marne
Référence : O094250228000421
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champigny-sur-Marne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions : Sous la responsabilité de la Directrice en charge de l'exploitation des espaces verts, de la voirie et du nettoiement, vous assurez le pilotage et la coordination des projets en espace verts, en régie ou externalisé, à l'échelle de la ville en collaboration avec les 8 responsables de secteur. Vous pilotez les marchés publics d'entretien et d'aménagement en espace vert. Vous assurez la cohérence des aménagements paysagers et le déploiement des politiques environnementales sur l'ensemble du territoire.
Activités principales :
Gestion des marchés publics
* Définir les besoins et rédiger les cahiers des charges techniques pour les marchés (élagage / taille, airs de jeux, arrosage automatique...)
* Analyser les offres techniques et financières
* Assurer le suivi administratif et financier des marchés
* Organiser les réunions de chantier et de suivi
* Gérer les non-conformités et pénalités
Gestion du patrimoine arboré
* Piloter l'inventaire et le diagnostic du patrimoine arboré
* Coordonner les programmes de plantation et de renouvellement
* Définir les protocoles d'intervention sur les arbres, élaborer le plan de sauvegarde des arbres pendant les travaux et lors des situations d'urgence liées aux arbres à risque
* Coordonner les expertises phytosanitaires
Coordination des secteurs
* Animer le réseau des 8 responsables de secteur
* Harmoniser les pratiques entre les différents secteurs
* Organiser des réunions de coordination régulières
* Assurer la cohérence des interventions à l'échelle de la ville
* Piloter le plan de fleurissement et des décors des secteurs
Planification et suivi
* Coordonner l'élaboration des plans de gestion par secteur
* Suivre les indicateurs de performance des secteurs et des prestataires
* Assurer le reporting global de l'activité
Projets transversaux
* Développer des actions communes de biodiversité, proposer des innovations applicables à tous les secteurs, participer à l'organisation du label
villes et villages fleuris
A savoir sur le poste :
Horaires sur une base hebdomadaire de 36h30 : 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30. 25 jours de congés annuels + 9 RTT. Mobilité possible sur le territoire de la commune, en fonction des besoins.
Restaurant dédié au personnel, foodles, prime annuelle, NBI 15 points.
Profil recherché
- Titulaire du grade de technicien ou d'un diplôme de niveau 4 ou d'une expérience professionnelle de 4 ans au moins sur des missions équivalentes.
- Connaissance du domaine des espaces verts et du patrimoine arboré
- Connaissance du code de la commande publique
- Bon relationnel et capacité au dialogue avec les différents interlocuteurs : responsables secteurs, régies, cheffe de service, directeur et DGST
- Capacité de rédaction et esprits de synthèse
Qui sommes-nous ?
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny sur Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
À propos de l'offre
-
Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire,
par mail à l'adresse : service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Mairie, 14 rue Louis Talamoni
94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 29/04/2025
-
Responsable d'entité dédiée à la gestion environnementale
