RESPONSABLE DES BASES NAUTIQUE & DE LOISIRS (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL TERRITOIRE DE BELFORT

Référence : O090250417000331

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Belfort
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction du Développement Educatif, Culturel et Sportif (DDECS) et plus particulièrement du Service Jeunesse, Sports et Culture, vous serez sous l'autorité directe de la responsable de ce service et vous assurerez les fonctions d'encadrement de l'équipe et de supervision des activités des bases nautique et de loisirs du Malsaucy.

Manager l'équipe
* Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire (sportifs, administratifs, techniques) composée de 6 agents (plus saisonniers l'été).
* Gestion des plannings.
* Garantir le bon fonctionnement général du site (respect des règles de sécurité, suivi des procédures, organisation de points réguliers, etc.).
* Faire monter en compétences ses équipes.
* Garantir le lien avec le poste de secours et les équipes du SDIS pendant la saison estivale et plus largement avec les acteurs du Malsaucy.

Participer au développement, à l'animation, à la valorisation et à la promotion du site départemental du Malsaucy
* Gestion et suivi du projet de développement du site.
* Planification, développement et suivi des activités (animations sportives, évènements, Randonnée des Terroirs, etc.).
* Sécurisation de la pratique.
* Gestion du matériel.
* Être force de proposition et piloter des projets, actions qui permettent le développement du site et le rayonnement du Département en créant du lien avec les différents acteurs.
* Travail en transversalité avec les autres directions du Département, notamment avec la Direction du Patrimoine Naturel et du Développement Durable.
* Gestion et développement de la saison culturelle du Malsaucy.
* Accueil collectif de mineurs « sportif » : organiser et gérer l'accueil des enfants de 6 à 17 ans autour de stages spécifiques et multi-activités en lien avec le Directeur de l'accueil collectif de mineurs.

Gestion administrative du site
* Rédaction de notes, rapports, bilans d'activité.
* Gestion administrative et financière du site avec suivi du budget.
* Suivi de la concession du point restauration, du dispositif de surveillance de la baignade, etc.

MISSIONS TRANSVERSALES
Appui et participation plus ou moins active aux évènements et actions mis en place par le Service Jeunesse, Sports et Culture et plus largement par le Département (les Festives, Bougeaulac, la saison culturelle du Malsaucy, la Randonnée des Terroirs, etc.).

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE
Horaires irréguliers et variables : travail en soirée, le week-end et souvent 6 jours sur 7.
Astreintes de nuit ponctuelles lorsque l'hébergement est occupé la nuit.

Profil recherché

* Aptitude à manager des équipes.
* Capacité d'adaptation, de polyvalence et de prise d'initiatives.
* Connaissance et respect des règles de sécurité.
* Très grande disponibilité.
* Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.
* Maîtrise des outils informatiques.
* Loyauté.
* Permis B.
* Le permis bateau serait un plus.

NOS AVANTAGES
* Rémunération statutaire ou selon profil pour les contractuels(elles), avec primes (RIFSEEP) et autres composantes règlementaires de rémunération.
* Temps de travail de 37h10/semaine, 12 jours de RTT (sous réserve des continuités de service, possibilité d'organiser son temps plein sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours par quinzaine).
* 25 jours de Congés Payés, Compte Epargne Temps.
* Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
* Prestations sociales du Comité Social Départemental (dont CNAS).
* Participation employeur à la prévoyance.
* Offre de formations innovantes.
* Accompagnement aux concours.

À propos de l'offre

  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o090250417000331-responsable-bases-nautique-loisirs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/06/2025

  • Responsable d'équipement sportif

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