Responsable de secteur (h/f) - MAIRIE DE COLOMIERS
Référence : O031250128000141
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colomiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située à l'ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l'Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d'une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de la métropole toulousaine. Colomiers est aujourd'hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 citoyens.
Colomiers s'attache à valoriser ses 520 hectares d'espaces verts, naturels et de loisirs, son patrimoine arboré.
Soucieuse de maintenir un équilibre entre habitat, activité économique et environnement, la Ville de Colomiers conduit depuis de nombreuses années une gestion durable et différenciée de ses espaces verts qui lui permet d'arborer depuis plus de 20 ans le Label 3 fleurs des Villes et Villages Fleuris.
Au sein du Pôle Espaces Publics, sous la responsabilité directe du responsable de pôle, vous êtes chargé.e de contrôler la bonne exécution des travaux, de participer au pilotage et à la réalisation des travaux d'aménagement sur deux des secteurs de la collectivité.
A ce titre, vous encadrez une équipe composée de 4 responsables d'équipe et de 15 agent.e.s d'entretien des espaces verts.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250128000141-responsable-secteur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Fonction publique territoriale, filière technique, catégorie C ou B, cadre d'emplois des agents de maîtrise ou des techniciens territoriaux
? Correspondance RMFP - FPLOG051
? Diplôme Baccalauréat Professionnel dans le domaine des espaces verts
? Expérience managériale significative exigée
? Permis B requis
Connaissances techniques requises
? Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts
? Maîtrise des techniques relatives aux travaux paysagers
? Connaissance dans l'horticulture générale (sol, végétaux, fleurissement massifs)
? Connaissance et mise en application de la gestion différenciée
? Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
? Maîtrise des techniques d'organisation et de planification des chantiers
? Méthodes et techniques de contrôle de l'exécution des travaux
? Techniques de dynamique de groupe et de résolution des conflits
? Bonne maîtrise de l'outil informatique (World, Excel et Outlook).
Qualités relationnelles requises :
? Sens du travail en équipe
? Rigueur, autonomie et esprit d'initiative
? Aptitude à restituer l'information
? Sens du service public et du contact avec la population
? Force de propositions
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter M. Olivier DONNART, responsable du Pôle Espaces publics, au 05.61.15.23.29 ou olivier.donnart@mairie-colomiers.fr.
Vous voudrez bien adresser un CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Mme Le Maire de la Ville de Colomiers :
Par courrier : 1 place Alex-Raymond - BP 30330 - 31776 COLOMIERS Cedex
Par mail : drh-parcourspro@mairie-colomiers.fr
Dans le cadre de sa charte d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la Ville de Colomiers a signé une convention avec le fond d'insertion des personnes en situation de handicap afin de favoriser le maintien dans l'emploi et le recrutement. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/03/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
