RESPONSABLE DE PÔLE GA-PAYE H/F H/F
Référence : 2025-1799667
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
- Localisation : Direction interrégionale des services pénitentaire
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
GROUPE IFSE 1
-Etablissement et contrôle des payes des agents de la DISP 75
- Suivi de la carrière des personnels et de la mise à jour dans les logiciels RH.
- Gestion des dossiers complexes en paye.
- Mise à jour des données dans le logiciel Harmonie:
- Saisie de tous les actes de gestion dans le cadre des fonctions de soutien aux gestionnaires
- Traitement des requêtes des agents.
- Traitement des requêtes des partenaires (DGFIP, RH proximité, CPAM, France Travail,)
- Simulation et établissement des fiches financières.
- Suivi de l’indemnitaire pour l’ensemble des corps de la DISP 75
- Suivi des PKO
- Suivi des NAS/COPA
- Formation des nouveaux agents (au besoin)
Profil recherché
Connaissances
Savoir-être
Aptitude au dialogue, à l’écoute et au conseil
Sens du contact
Savoir-faire
Discrétion professionnelle
Esprit d’initiative
Qui sommes-nous ?
Composition et effectifs du service
2 attachés + 6 SA + 16 adjoints administratifs
Votre hiérarchie
Cheffe d’unité de la gestion administrative et financière et son adjointe
Descriptif du service
- Suivi et contrôle de l’activité de la section conformément aux instructions et indicateurs de fonctionnement définis par la DRH.
- Encadrement du pôle et soutien aux gestionnaires
- Gestion de tous les actes ayant une incidence sur la paye : prise en charge financière-traitement de PV d’installation et de cessation
- Traitement administratif des positions administratives (POSAD) : temps partiel, CMO, CLM, disponibilité, détachement, mobilité, campagnes d’avancement
- Organisation et partage des charges de travail entre les collaborateurs
- Simulations de paie et élaboration des fiches financières.
- Gestion des comptes épargne-temps et établissement des décisions.
- Gestion des Congés Bonifiés.
- Transmission de l’information et communication interne avec l’équipe.
- Gestion des absences et congés des collaborateurs dans le logiciel Origine.
À propos de l'offre
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Informations complémentaires
Organisation de travail :
Restauration : Restaurant administratif
Accessibilité en transport / Parking : RER B – LA CROIX DE BERNY puis TVM
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
