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Responsable de l'Espace Départemental des Solidarités CRETEIL (h/f) - Département du Val-de-Marne

Référence : O094241101388961

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : CRETEIL
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
En cohérence avec les valeurs de solidarités portées par la collectivité, la Direction de l'Action Sociale et de l'Insertion des Parcours vers l'Emploi (DASIPE) met en oeuvre la politique départementale d'accueil, de soutien et d'accompagnement à destination des populations fragilisées qui rencontrent des difficultés sociales. La DASIPE concourt, en proximité avec la population val-de-marnaise, à la lutte contre l'exclusion et au développement du lien social.
Le Service d'Action Sociale Territoriale (SAST) est en charge de l'action des 20 espaces départementaux des solidarités (EDS), de leur articulation avec les autres services, directions et partenaires et de l'animation des territoires en interaction avec le Service Insertion Emploi (SIE). Ce service comprend environ 616 agents : 346 Travailleurs sociaux, 216 Collaborateurs administratifs, 19 Responsables d'EDS, 22 Responsables adjoints polyvalence, 6 Responsables sociaux de territoire, 4 Conseillères Techniques, 3 Collaboratrices.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094241101388961-responsable-espace-departemental-solidarites-creteil-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil : Et si c'était vous ?
- Vous êtes titulaire d'un Bac+3 minimum dans le domaine social

- Vous avez une expérience de plus de 5 ans dans la filière sociale ou sur un poste équivalent

- Vous avez une expérience en management d'équipe et conduite de projet

- Vous maîtrisez l'environnement territorial, ainsi que les politiques publiques dans le domaine de l'action sociale et l'insertion

- Vous disposez de bonnes connaissances de la législation sociale et du statut de la fonction publique territoriale

- Vous maîtrisez les logiciels informatiques (word, excel, powerpoint, etc)


Ce poste est pour vous !

Qui sommes-nous ?

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.

À propos de l'offre

  • En qualité de responsable, vous assurez la responsabilité générale du management, du pilotage, de l'organisation et de la supervision des activités au quotidien de l'EDS.



    Vos principales missions :

    Assurer l'encadrement hiérarchique du Responsable Polyvalence Insertion Adjoint au REDS et l'ensemble des agents administratifs de l'EDS (à l'exception de la PMI et des Assistants Administratifs).
    Garantir la cohérence et la mise en oeuvre du projet départemental, et le décliner en projet de service. Dans le respect de l'organisation définie en inter-direction, garantir la continuité du service et la gestion globale du service.
    Accompagner les professionnels au changement dans toutes les évolutions institutionnelles et de métier.
    Assurer l'intérim de ses adjoints sur les urgences (conseil technique, animation de l'instance de régulation, la validation des écrits professionnels ...).
    Porter la dynamique transversale de l'EDS et favoriser le bon fonctionnement de l'équipe d'encadrement.
    S'impliquer dans la dynamique territoriale et dans la dynamique de la direction.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle, Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2025
  • Responsable territoriale / territorial d'action sociale

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