Responsable culturel - commune de SAMATAN
Référence : O032241022000832
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Samatan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du secrétariat général, le responsable culturel est, à la fois, responsable de l'espace culturel (médiathèque et salle de spectacle) et chargé du développement culturel de la commune
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o032241022000832-responsable-culturel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIR
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Maîtrise des outils d'informatique documentaire et bureautique.
Maintenance de premier niveau du matériel informatique
SAVOIR FAIRE
Mettre en uvre la politique communale en lien avec les missions dévolues.
Echanger sur ses pratiques ; transmettre son savoir ; partager ses expériences professionnelles ;
Guider, coordonner l'organisation des actions mises en place ;
Savoir planifier les projets et déléguer les tâches.
Savoir rendre compte.
SAVOIR ETRE
Capacité d'encadrement et qualités relationnelles.
Capacité d'adaptation, prise d'initiative.
Disponibilité
À propos de l'offre
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Rémunération: traitement indiciaire + RIFSEEP
Adresser une lettre de motivation et un CV à monsieur le maire de SAMATAN -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/12/2024
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
