Responsable communication - Mairie de LUZARCHES

Référence : O095240930000470

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Luzarches
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité directe de la directrice générale des services et en tant que responsable du service communication, vous assurerez l'élaboration et le déploiement de la stratégie de communication de la collectivité.

Missions :
- Représenter le service communication de la Ville de Luzarches
- Concevoir et mettre en oeuvre des actions de communication print et/ou web
- Gérer les campagnes de communication des événements artistiques, cultures, politiques (festivals, concerts, etc...)
- Développer la création
- Assurer la qualité et la cohérence de la communication institutionnelle sur le fond et la forme

Activités principales du poste
- Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité territoriale
- Mise en place et gestion du planning annuel des manifestations
- Développer et piloter des médias print et/ou web
- Organiser l'impression et la distribution des supports print de la mairie (Lusareca, Bulletin mensuel)
- Concevoir et/ou réaliser des supports de communication
- Produire des contenus multimédia
- Développer des relations avec les médias
- Gérer le site web de la ville
- Faire l'intermédiaire avec les prestataires du service communication (graphiste, imprimeur, distributeur)
- Participer aux réunions et guider les élus sur la communication des événements à venir
- Manager d'éventuels stagiaires au sein du service communication
- Gérer le budget du service communication
- Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication interne de la collectivité de lien avec le service RH et la direction générale.

Conditions d'exercice
- Temps de travail de 39 heures hebdomadaires
- Grande disponibilité le soir et/ou le weekend en fonction des événements et manifestations organisés par la commune
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve

Avantages
- Participation prévoyance
- CNAS

Profil recherché

Cadre d'emploi
- Catégorie B
- Filière administrative
- Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux
- BAC +5 en communication / journalisme ou BAC +3 (avec 3 à 5 années d'expérience sur un poste similaire)

Savoirs-faire
- Ingénierie et technique de communication
- Maîtrise des outils numériques et multimédia
- Méthodes de recueil et traitement de l'information
- Gestion de projets
- Mode de relation avec les annonceurs
- Connaissance de l'environnement institutionnel et des partenaires locaux
- Techniques de conduite de réunion
- Techniques et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc...)
- Principes et méthodes de la communication de crise
- Montage vidéo (premiere pro)
- Techniques de tournage et reportage audiovisuel
- Techniques de prises de vue et reportage photographique
- Management
- Connaissance et pratique des logiciels bureautique (Microsoft, Adobe)
- Notion de graphisme

Savoirs-être
- Qualités rédactionnelles
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Capacités à travailler dans l'urgence
- Esprit d'initiative
- Etre force de proposition
- Créatif
- Rigoureux
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les services communaux

Qui sommes-nous ?

entre ville et village (4828 habitants)
membre de la Communauté de Communes du Pays de France
membre du PNR Oise-Pays de France

À propos de l'offre

  • CV et Lettre de motivation à envoyer à
    Mairie de Luzarches - services des ressources humaines
    place de la Mairie
    95270 LUZARCHES
    email : rh@luzarches.net

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 29/11/2024
  • Responsable de la communication

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