Responsable administratif et régisseur principal (H/F) - Mairie de SAINT-LEU-LA-FORET
Référence : O095250224000159
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Leu-la-Forêt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) statutaire € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Régisseur principal de la régie de recette multi prestations Enfance, Jeunesse et Sports
- Gestion du conseil municipal de la direction et des actes administratifs unilatéraux
- Gestion administrative et financière des secteurs scolaire et enfance
Participe à la rédaction et au suivi administratif des dossiers du conseil municipal (commission, rapport et délibération) et ses actes administratifs unilatéraux (décisions, arrêtés)
Monte, suit et procède à l'exécution du budget (dépenses et recettes) des secteurs scolaire et enfance
Suit l'administratif (PACC, conventions et rédaction des décisions)
Pilote les marchés publics du secteur (transport, restauration scolaire, fournitures scolaires, sortie scolaire avec nuitées)
Etablit et suit des tableaux de bord
Assure les travaux relatifs à la facturation et plus globalement à la tenue de la régie recettes (état de facturation, contrôle du compte DFT, virement SEPA, pointage des mouvements bancaires, relation avec le trésor public
Prend en charge l'inscription des élèves en sortie scolaire avec nuitées
Assure la régie de recettes des sorties scolaires avec nuitées
Assure l'interface avec le gérant Scolarest (commission menus, suivi des interventions techniques...)
Gère et suit les demandes d'interventions du service
Profil recherché
Organisation et fonctionnement d'une collectivité territoriale, des finances publiques et du Statut
Maîtrise des procédures finances publiques
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Messagerie, Concerto, Espace Famille)
Aptitudes à rédiger, analyser, rendre compte (oralement et par écrit)
Capacité à travailler en équipe et en transversalité
Respecter les délais et les procédures
Entretenir de bonnes relations avec les partenaires
Sens du dialogue et de la négociation
Faire fonction d'alerte
Rigueur et fiabilité
Organisation et méthode
Ecoute, diplomatie
Dynamisme et force de propositions
Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle
Autonomie
Discrétion
Autonomie
Qui sommes-nous ?
Membre de la communauté d'agglomération du Valparisis
À propos de l'offre
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Madame le Maire
52 rue du Général Leclerc
95320 ST LEU LA FORET
ou à grh@saint-leu-la-foret.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
