reservé cerema chef du groupe réalisation de prototypes
Référence : 2025-1845006
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)
Le Cerema est l?établissement de référence dans les domaines de l?expertise et de l?ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d?adaptation aux changements climatique... - Localisation : 23 AVENUE AMIRAL CHAUVIN 49136 LES PONTS DE CE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le-la Chef de Groupe pilote et organise la production de son groupe en optimisant les compétences existantes.
-Manager les équipes de production, assurer l?encadrement hiérarchique de proximité (maintien des compétences, parcours professionnels, déplacements, formation...)
-Assurer la bonne répartition du plan de charges entre les deux sites
-Garantir le respect des règles d?hygiène et de sécurité dans les ateliers
-Garantir le bon déroulement de la production selon les référentiels qualité et les exigences industrielles
-Assurer une gestion optimale des moyens financiers et matériels alloués
-Assurer les contacts avec les clients pour les opérations de maintenance et avec les sous-traitants.
-Valoriser la production du groupe et du département en interne et externe
-Garantir le respect des exigences pour les RTI des véhicules
-Garantir la bonne gestion des magasins et des stocks
-Supervise la gestion des instruments de mesure
-Piloter des projets de maintenance évolutive
Rattachement hiérarchique au-à la Directeur-trice de Département « Prototypes et projets numériques ».
Il-elle manage un groupe de 10 personnes, réparties sur deux sites
Profil recherché
Savoir
-Expérience pluridisciplinaire confirmée dans le domaine de la fabrication mécanique et process indus-triels ainsi que dans le développement de prototypes et les technologies innovantes
-Solides connaissances techniques en usinage, process de fabrication, mécanique,
-Connaissances des processus achats et de la commande publique
-Connaissance du système de management de la qualité
-Connaissance des processus de fabrication
-Maîtrise des outils informatiques
Savoir-faire
Aptitudes managériales et d?encadrement d?équipes
Capacité à travailler en équipes pluridisciplinaires
Capacité à organiser et à développer les compétences individuelles et collectives, à assurer la pérennité de l?expertise nécessaire
Capacité à anticiper des dysfonctionnements et proposer des solutions
Savoir-être
Rigueur, esprit de synthèse, sens des responsabilités
Capacité d?initiative, curiosité, aptitude à l?innovation
Aisance relationnelle, sens du contact
Qualité d?écoute et de dialogue
Capacités d?adaptation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- severine.belly@cerema.fr
- rh.sg.dtecrem.cerema@cerema.fr
À propos de l'offre
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brh.sg.dtecemf.cerema@cerema.fr
- Directeur du département: Séverine BELLY ? severine.belly@cerema.fr
- Bureau des ressources humaines : Isabelle Léger - 03 44 92 60 69 -
Conditions matérielles :
Ordinateur et téléphone portable
Horaires et saisonnalités :
Règlement intérieur du temps de travail du Cerema
Conditions particulières :
Déplacements réguliers sur les sites du Cerema et notamment ceux du département
Permis VL indispensable -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
