Référent Scolaire / Périscolaire H/F - LONGWY
Référence : O054250402000797
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Longwy
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de LONGWY, commune de plus de 15 000 habitants et comptant 260 agents municipaux, compte 9 écoles publiques : 3 écoles maternelles, 3 écoles élémentaires et 3 écoles primaires. Les accueils périscolaires sont répartis sur 6 sites. L'accueil extrascolaire se situe quant à lui sur un seul site.
Afin d'améliorer la qualité d'accueil des services périscolaires et extrascolaires du territoire longovicien, des multisites d'accueils périscolaires ont été créés.
La Ville de LONGWY est à la recherche d'un encadrant intermédiaire pour assurer la gestion de ces multisites.
Missions : Sous l'autorité de la responsable du service Enseignement et Vie scolaire, vous participerez à la définition du Projet Educatif Global de la collectivité. Vous coordonnerez les activités des services périscolaires (accueils de loisirs matin et soir, temps méridien, journées loisirs des mercredis), ainsi que la gestion du service de loisirs extrascolaires, en lien avec les partenaires institutionnels.
Vous contrôlerez et coordonnerez le travail des agents rattachés au service (agents périscolaires, animateurs, agents de propreté, ATSEM, agents de restauration scolaire et tout autre intervenant amener à travailler sur un multisite).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054250402000797-referent-scolaire-periscolaire-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Qualifications requises : Titulaire d'un DEJEPS ou BPJEPS " Loisirs tout public " avec UC direction ACM ou d'un diplôme équivalent permettant d'encadrer une structure de plus de 80 enfants, plus de 80 jours.
Expérience requise :
Expérience requise en direction d'accueil de loisirs sans hébergement (extrascolaire)
Expérience souhaitée de coordination périscolaire.
Qualités - atouts :
- Connaissance du cadre réglementaire SDJES, HACCP, ACM...
- Maîtrise de l'outil informatique (pack office : Word, Excel, Powerpoint)
- Réactivité, capacité à gérer les priorités, goût pour le travail de terrain
- Disponibilité sur horaires décalés
- Sens du service public
- Fortes capacités de management et esprit d'équipe
- Capacité d'analyse et de synthèse, qualité d'écoute, aisance rédactionnelle et relationnelle
- Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail
- Être titulaire du permis B
À propos de l'offre
-
Envoyer lettre de motivation + CV
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 15/05/2025
-
Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
