Référent enfants confiés - TSD Moulins - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ALLIER

Référence : O003250128000523

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Moulins
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Accompagner l'enfant ou le jeune majeur, en lien avec sa famille sur le temps d'accueil à l'ASE.
Garantir la sécurité de l'enfant et son épanouissement en lien avec les besoins fondamentaux de l'enfant
Être garant du projet de l'enfant ou du jeune majeur
Accompagner la parentalité dans l'objectif d'un retour à domicile

Mettre en oeuvre les ordonnances de placement provisoire ou les mesures de placement administratives ou judiciaires.
Elaborer, mettre en oeuvre et suivre le Projet Pour l'Enfant (PPE) en lien avec la famille, le lieu d'accueil et les partenaires.
Médiatiser les relations parents/enfant notamment lors de temps de rencontre, selon les modalités prévues par le magistrat ou dans le cadre d'un accueil administratif.
Coordonner en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires toute action relative à la vie de l'enfant pour apporter une réponse adaptée aux besoins de l'enfant.
Accompagner l'assistant familial dans la prise en charge éducative de l'enfant.
Participer aux audiences.
Participer à l'évaluation du PPE et aux propositions de l'établissement.
Concernant les enfants en établissement, le REC participe aux propositions et au bilan des actions menées au profit des enfants

Profil recherché

DE éducateur spécialisé ou assistant de service social
Permis B & véhicule personnel

Connaitre la législation sociale. Connaissance de l'environnement, partenaires locaux, institutions dans le domaine social et de santé Connaitre les règles d'éthique et de déontologie professionnelle
Maitriser les techniques d'intervention en travail social (diplôme d'Etat). Travailler en équipe, travailler en réseau et en mode projet Compétences rédactionnelles : rédaction de rapports, de synthèses... Capacité d'analyse Capacité d'intervention en situation de gestion de l'urgence
Qualités relationnelles Sens de l'écoute Capacités d'adaptabilité Avoir l'esprit d'équipe Être rigoureux, autonome, avoir le sens de l'initiative Faire preuve de discrétion, secret professionnel

À propos de l'offre

  • recrutement@allier.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/05/2025
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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